INFIRMIERE (H/F) - SAINT CYR SUR MER

Référence : O083260130000351

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Saint-Cyr-sur-Mer
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 31/03/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

• Assistance du RSAI dans ses missions
• Organisation et suivi des visites médicales
• Veille au respect du calendrier vaccinal
• Suit les stocks de la pharmacie ainsi que les dates de péremption (pharmacie et kit de confinement)
• Organiser les exercices d’évacuation et confinement
• Répondre aux urgences et administration des médicaments
• Veille à l’application des règles d’hygiène et sécurité
• Participe à l’élaboration et au réajustement des protocoles et PAI
• Organise l’accueil inclusif et le suivi de l’enfant porteur de handicap ou à besoin spécifique
• Participe au dépistage des troubles du développement de l’enfant
• Participe à la vie en section
• Propose des actions en faveur des enfants ou des familles dans le cadre de ses missions et du projet pédagogique
• Participe à l’élaboration des menus et du plan alimentaire

- Veille au bien-être physique et psychologique des enfants et au respect de leurs besoins
- Participe à l’organisation et intégration de l’enfant porteur de handicap ou atteint d’une affection nécessitant des soins ou une attention particulière
- Veille à la mise en œuvre des prescriptions médicales et aux modalités de délivrance des soins dont les enfants ont besoin
En concertation avec le responsable de l’établissement et le RSAI
- Définit le cadre et les modalités d’intervention des soins d’urgence
- Assure la mise en œuvre des préconisations et protocoles de l’établissement
- Enseigne au personnel de l’établissement les attitudes et gestes efficaces en vue de la sécurité des enfants

Profil recherché

COMPETENCES REQUISES :
Maîtriser le secret professionnel dans la structure et à l’extérieur
Être doté de patience et de tolérance face à l’enfant et sa famille
Avoir une observation objective de l’enfant
Être capable de travailler en équipe
Avoir le sens de l’organisation
Maîtriser les règles d’hygiène et de sécurité pour les enfants et le personnel

À propos de l'offre

  • Horaires : 9 h – 12 h du lundi au vendredi
    Travail dans le bruit permanent
    Travail au contact du public (adultes et enfants)
    Contact avec toutes sortes de « maladies » (grippe, covid, conjonctivite, angine…)

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Infirmier en soins généraux

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 31/03/2026
  • *Infirmière / Infirmier*

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