INFIRMIER(E) PUERICULTRICE(EUR) ou INFIRMIER(E) - CENTRE COMMUNAL ACTION SOCIALE CORBAS

Référence : O069260225001058

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
  • Localisation : Corbas
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Date limite de candidature : 27/03/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Pour son établissement d’accueil de jeunes enfants (crèche 60 places). En collaboration avec la
directrice de l’équipement et sous sa responsabilité, vous participez à la mise en œuvre du projet de vie de l’équipement petite enfance en effectuant des missions sur le terrain et en administratif dans une équipe pluridisciplinaire.

En tant qu’infirmier(e) puériculteur(rice), vous êtes également garant(e) du bien-être de l’enfant. À ce titre, vous constituez un véritable repère « soins et santé » auprès de l’équipe de terrain, veillez à la qualité et à la sécurité des pratiques liées à l’hygiène, aux soins et à la prévention, et contribuez à la mise en œuvre des protocoles sanitaires.
Vous exercez cette mission en collaboration étroite avec la directrice, elle-même infirmière puéricultrice, et la RSAI (référente santé accueil inclusif) présente 1 demi-journée par mois.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o069260225001058-infirmier-e-puericultrice-eur-infirmier-e?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

Connaissances et Compétences 
• Diplôme d’État d’infirmière, Diplôme d’État de Puéricultrice
• Connaissances approfondies sur le développement psycho affectif et moteur de l’enfant
• Connaissances sur l’allaitement maternel, les différents laits infantiles et la diversification alimentaire
• Connaissances sur les maladies infantiles et les soins à l’enfant
• Connaissances des vaccinations obligatoires
• Qualités d’écoute et relationnelles
• Capacités éducatives et pédagogiques
• Discrétion
• Aptitude au travail en équipe et en partenariat
• Capacités d’analyse, de synthèse et d’organisation
• Dynamique et créative

Aptitudes et Qualités
• Expérience en pédiatrie
• Capacité d’écoute, aisance relationnelle, sens de la communication
• Adaptabilité au contexte et aux usagers
• Goût du travail en équipe
• Passion pour son métier et attrait pour le terrain

Qui sommes-nous ?

Le Centre Communale d'Action Sociale anime une action générale de prévention et de développement social dans la commune de Corbas en liaison avec les institutions publiques et privées.
Le CCAS se mobilise dans les principaux champs de l'Action Sociale : lutte contre les exclusions, petite enfance, service d'aide à domicile, service de portage de repas à domicile, prévention, animation pour les personnes âgées, et soutien aux personnes en situation de handicap et de précarité, soutien à l'accès au logement.
Corbas dispose de 4 structures dédiées à la petite enfance : L'Ile Aux Enfants (E.A.J.E. ), Les Petits Gônes (E.A.J.E. ), Le Relais Petite Enfance (R.P.E.) et Le Lieu Accueil Parent Enfant (LAEP)

À propos de l'offre

  • Pour tout renseignement complémentaire, vous pouvez prendre contact avec la Direction des Ressources Humaines au 04.72.90.03.03. et adresser votre lettre de candidature et C.V à Monsieur le Maire, Place Charles Jocteur, 69960 CORBAS ou recrutement@ville-corbas.fr dans les meilleurs délais.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Infirmier en soins généraux, Infirmier en soins généraux hors classe

  • Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 27/03/2026
  • *Infirmière / Infirmier*

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