Ingénieur de recherche translationnel (activité physique en santé) UPPA – CHCB
Référence : 2026-2449455
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
-
Employeur :
Université de Pau et des Pays de l'Adour
Université multi-sites implantée sur 5 campus à Pau, Anglet, Bayonne, Mont de Marsan et Tarbes, l'UPPA est une université pluridisciplinaire (hors santé) - Localisation : UPPA Anglet/CHCB
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
-
Nature du contrat
CDD de 2 ans
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Grille indiciaire FP Catégorie A (IGE)
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Objectifs de recherche
Etudier la mise en œuvre et l’efficacité d’interventions de promotion de l’activité physique (et comportements associés) à l’échelle d’un territoire « promoteur de santé » permettant l’adoption d’une pratique d’activité physique tout au long de la vie (littératie physique) et d’un mode de vie plus « sain » :
Cet objectif de recherche ciblera en priorité les publics enfants et adolescents ainsi que le public personnes âgées.
Etudier l’efficacité d’Interventions Non Médicamenteuses (INM) (activité physique adaptée) sur différents indicateurs de santé physique, mentale et sociale à destination de patients suivis sur le GHT :
Cet objectif de recherche ciblera en priorité les patients du CHCB, notamment ceux atteints de maladie chronique et/ou invalidantes et pourra également se réaliser en collaboration avec des centres de soins associés.
Etudier les associations et les mécanismes associés de la pratique d’activité physique et l’adoption de comportements positifs à la santé (sommeil, alimentation) et différents indicateurs de santé physique, mentale et sociale chez un public professionnellement actif.
Des projets de recherche et d’innovation non inclus dans les trois objectifs de recherche ci-dessus pourront également être réalisés : E-santé, design actif, études médico-économiques en lien avec l’activité physique…
Missions en lien avec les objectifs de recherche :
- Concevoir des projets de recherche collaboratifs : rédaction des projets, recherche de financements, veille scientifique, coordination, mise en œuvre et traitement des données.
- Instaurer ou pérenniser des collaborations dans les projets de recherche : UPPA/CHCB, unité de recherche clinique, le pôle prévention et santé publique du CHCB, services cliniques du CHCB, laboratoires et universités partenaires et partenaires institutionnels.
Innovation :
- Participer à la mise en place d’outils innovants pour l’évaluation, la prise en charge et le suivi des populations
- Réaliser des projets pédagogiques et innovants notamment en lien avec la création du FabLab UPPA STAPS et du Campus Sport Santé
- Collaborer avec les entreprises et startups en santé en rapport avec la thématique de recherche (locales et nationales) pour l’évaluation de nouveaux dispositifs/solutions numériques.
Missions de communication et de valorisation des projets de recherche :
- Réaliser des publications scientifiques indexées dans des revues internationales
- Réaliser des communications orales ou affichées dans des congrès nationaux et internationaux
- Réaliser des communications « grand public » sur les projets de recherche bi-institutionnels et les collaborations associées.
Missions d’encadrement, formations et informations :
- Participer à des vacations à l’université UPPA
- Accueillir et encadrer des étudiants (de la licence au post-doctorat) dans le cadre des projets de recherche
- Organiser des enseignements sur les plateaux techniques du CHCB
Profil recherché
Ce poste est fait pour vous si
Vous êtes :
Titulaire d’un doctorat scientifique (bac + 8)
Exigences spécifiques et environnement :
Congés annuels (à planifier suivant les contraintes du service avec adaptation de l’affectation si service fermé)
Travail sur 2 sites géographiques différents et hors les murs
Pertinence d’une flexibilité et d’adaptation, selon les besoins du service.
Vous possédez :
Expérience professionnelle :
- Expérience professionnelle dans le milieu de la recherche et de l’innovation
- Expérience professionnelle dans la gestion de projet
- Expérience professionnelle d’encadrement et d’enseignement
- Expérience professionnelle souhaitée dans le domaine de la santé
Vous maîtrisez :
Compétences complémentaires souhaitées :
- Maitrise de logiciels statistiques
- Connaissances en gestion de projet
- Rédaction scientifique (anglais – français)
- Communication orale
Vous êtes en capacité :
Qualités professionnelles :
- Rigueur et méthode
- Observation, esprit critique, esprit de synthèse, ouverture d’esprit
- Autonomie
- Sens de l’organisation et des responsabilités
- Respect du secret professionnel, sens de la discrétion
- Capacité d’adaptation
- Ecoute et communication
- mise en relation, coordination, capacité à faire du lien
- Esprit d’équipe, Goût du travail en équipe et sociabilité
- Créativité et curiosité
- capacité de remise en question et d’actualisation
Niveau d'études minimum requis
- Niveau Niveau 8 Doctorat/diplômes équivalents
Compétences attendues
Ce poste est fait pour vous si
Vous êtes :
Titulaire d'un doctorat scientifique (bac + 8)
Exigences spécifiques et environnement :
Congés annuels (à planifier suivant les contraintes du service avec adaptation de l'affectation si service fermé)
Travail sur 2 sites géographiques différents et hors les murs
Pertinence d'une flexibilité et d'adaptation, selon les besoins du service.
Vous possédez :
Expérience professionnelle :
- Expérience professionnelle dans le milieu de la recherche et de l'innovation
- Expérience professionnelle dans la gestion de projet
- Expérience professionnelle d'encadrement et d'enseignement
- Expérience professionnelle souhaitée dans le domaine de la santé
Vous maîtrisez :
Compétences complémentaires souhaitées :
- Maitrise de logiciels statistiques
- Connaissances en gestion de projet
- Rédaction scientifique (anglais – français)
- Communication orale
Vous êtes en capacité :
Qualités professionnelles :
- Rigueur et méthode
- Observation, esprit critique, esprit de synthèse, ouverture d'esprit
- Autonomie
- Sens de l'organisation et des responsabilités
- Respect du secret professionnel, sens de la discrétion
- Capacité d'adaptation
- Ecoute et communication
- mise en relation, coordination, capacité à faire du lien
- Esprit d'équipe, Goût du travail en équipe et sociabilité
- Créativité et curiosité
- capacité de remise en question et d'actualisation
Localisation
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Qui sommes-nous ?
Une université d’excellence
Université multi-sites implantée sur 5 campus à Pau, Anglet, Bayonne, Mont de Marsan et Tarbes, l’UPPA est une université pluridisciplinaire (hors santé) qui s’est fortement transformée avec l’obtention du label d’excellence I-SITE « Solutions pour l’Énergie et l’Environnement » pérennisé en 2022. Elle accueille environ 13 000 étudiants au sein de 3 collèges sur les niveaux licence, master et doctorat : le collège Sciences et Technologies pour l’Energie et l’Environnement (STEE) ; le collège Sciences Sociales et Humanités (SSH) ; le collège Études Européennes et Internationales (EEI).
Une université engagée et inclusive
La stratégie de l’UPPA, en adéquation avec le plan France 2030, vise à répondre aux défis de demain et en particulier celui de la transition écologique. La visibilité d’une recherche intensive de niveau international spécialisée et interdisciplinaire répondant aux enjeux sociétaux, l’intensité du partenariat avec les acteurs socio-économiques et culturels du territoire, l’attractivité et le rayonnement international de l’établissement, une offre de formation conçue pour répondre aux besoins tout au long de la vie en soutien aux besoins émergents du monde socio-économique et la capacité à accompagner l’innovation, constituent les piliers de l’université cible. Cette trajectoire est soutenue par l’alliance européenne UNITA qui est orientée sur des axes venant renforcer cette dynamique.
Descriptif du service
Le challenge
Laboratoire MEPS :
Le laboratoire Mouvement, Equilibre, Performance, Santé est une unité de recherche (EA 4445) en Sciences et Techniques des Activités Physiques et Sportives (STAPS) rattachée à l’université de Pau et des Pays de l’Adour est présent sur deux sites (Tarbes et Anglet). Au sein d’une thématique générale relative à l’étude du mouvement humain, nos travaux s’articulent autour de trois axes :
-l’axe « Mouvement et Équilibration » (ME) vise à étudier la plasticité de la fonction d’équilibration chez les personnes jeunes et âgées, saines et pathologiques en fonction de l'expérience motrice et de l’environnement.
-l’axe « Mouvement, Intervention et Santé » (MIS) se centre sur la conception, la mise en œuvre et l’évaluation de programmes d’interventions destinés aux personnes sédentaires ou inactives dans un objectif de prévention.
-l’axe « Mouvement, Intervention et Performance » (MIP) se centre sur la conception, la mise en œuvre et l’évaluation d’interventions destinés à l’optimisation de la performance sportive chez des athlètes.
Les travaux de l’ingénieur de recherche s’effectueront dans l’axe MIS.
CHCB – Plateforme de recherche et d’innovation PRI-APAS :
Cette plateforme sera insérée dans l’Unité Transversale d’Activité Physique pour la Santé (UTAPS) du Pôle Prévention Santé Publique, au sein du CH de la Côte Basque.
À propos de l'offre
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CHCB – Plateforme de recherche et d’innovation PRI-APAS :
Cette plateforme sera insérée dans l’Unité Transversale d’Activité Physique pour la Santé (UTAPS) du Pôle Prévention Santé Publique, au sein du CH de la Côte Basque, sur le site de Saint Léon (Bayonne). Son objectif principal est de matérialiser les activités de recherche, d’innovation et de formation sur la thématique de l’activité physique adaptée et de la santé de l’UTAPS en lien avec l’UPPA (STAPS) et les équipes médicales et paramédicales du GHT.
La plateforme a pour objectifs de :
-Coordonner et mettre en œuvre des projets de recherche translationnels avec l'UPPA (MEPS) sur les axes spécifiques de recherche : étude et opérationnalisation de la littératie physique, l’interaction entre l’activité physique, l’alimentation et l’obésité durant les transitions de vie et les modalités d’intervention pour promouvoir l’activité physique de l’enfant à la personne âgée ;
-Réaliser des protocoles d’évaluation des patients suivis dans les différents services du GHT et des populations locales : Condition cardio-respiratoire, force musculaire, condition physique, niveaux d’activité physique…
-Etudier les effets d’interventions non médicamenteuses (APAS, alimentation et sommeil) sur des indicateurs de santé spécifiques aux populations suivis dans les différents services du GHT (collaboration avec la recherche clinique) ;
-Expérimenter des dispositifs innovations en activité physique et en santé (ingénierie de l’APAS). -
Vacant à partir du 01/12/2026
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Chargée / Chargé de prévention et de promotion de la santé