Instructeur ADS - Référent.e Foncier et Budget - MAIRIE DE SAINT-MEDARD-EN-JALLES
Référence : O033260302000913
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Saint-Médard-en-Jalles
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Participe au sein de la direction à la mise en œuvre de la politique communale en matière d'urbanisme et d'aménagement.
Activités principales du poste :
- Urbanisme :
Instruction des dossiers ADS dans toutes les phases du déroulement de la procédure.
Accueil spécialisé du public et analyse des avants projets individuels et collectifs sur rendez vous et par mail.
Suivi des lotissements.
Déplacements et vérifications sur le terrain pour la bonne exécution des projets.
Analyse des textes réglementaires, élaboration des notes et des courriers en lien avec les dossiers traités.
- Infractions d'urbanisme :
Prise en charge des dossiers d’infractions ( constats sur site, procès verbaux et courriers d’infractions)
- Foncier :
Traitement des dossiers d'acquisitions et de cessions foncières.
Rédaction et suivi de la mise en œuvre des délibérations et des problématiques foncières – relations avec les notaires.
Gestion de la désaffectation des chemins ruraux.
Suivi du patrimoine et relation services extérieurs.
Suivi des notifications SAFER et participation aux préemptions sur demande de la ville-gestion des fonciers.
Accompagnement des ASL dans les procédures de rétrocession en lien avec le service foncier de Bordeaux Métropole et les services techniques de la ville.
- Délibérations :
Rédaction et suivi de la mise en œuvre des délibérations (Webdelib)
- Budget :
Élaboration et suivi du budget et PPI
Traitement des bons de commandes et des factures.
- Accompagnement des agents et usagers dans la transition numérique :
Assistance en interne et en externe sur les outils d’instruction dématérialisée (Démat. ADS, SIG, GNAU ..)
- Planification – urbanisme :
Participation à l’élaboration des documents de planification urbaine, projet d’urbanisme, révision et modification du PLU.
Polyvalence au sein de la direction avec un renfort dans toutes les actions menées selon les nécessités de service public.
Profil recherché
Agent titulaire ou contractuel de catégorie B avec formation juridique en urbanisme, droit public, droit de l’immobilier.
Expérience souhaitée en collectivités territoriales sur des fonctions similaires.
Intérêt pour la politique de l'urbanisme, bonnes connaissances de la réglementation, culture architecturale.
Connaissance des institutions et des circuits administratifs.
Maîtrise de l'outil informatique et du logiciel de cartographie-bureautique-Droit de cité-SIG.
Savoir mener des rendez-vous et conduire des réunions.
Qualités relationnelles et d'écoute envers le public.
Capacité rédactionnelle.
Rigueur et méthode dans l'organisation de son travail.
Bon niveau d'autonomie, force de proposition.
Restitution des informations.
Analyser avec discernement et recul les situations.
Travail en équipe et esprit positif.
Confidentialité.
Discrétion.
Réactivité.
Permis B.
À propos de l'offre
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Renseignements complémentaires auprès de Jean-Michel Gleyze, Directeur De l’Urbanisme et Action Foncière 05.56.57.40.46 ou Delphine Laporte, Directrice adjointe des Ressources Humaines au 05 56 57 40 25 – d.laporte@saint-medard-en-jalles.fr
Candidatures (lettre de motivation, CV) à adresser au plus tard le 25 mars 2026, par mail à : Monsieur le Maire, Direction des Ressources Humaines : c.millet@saint-medard-en-jalles.fr -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 01/05/2026
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Chargée / Chargé des activités d'urbanisme
