Instructeur du droit des sols et contrôleur en application du droit des sols - Mairie de Périgueux
Référence : O024260206000839
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Périgueux
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La Ville de PERIGUEUX, préfecture de la Dordogne, classée 40 000 – 80 000 habitants, à 1H30 de Bordeaux par l’A89, 3H de Toulouse par l’A20, ville « 4 fleurs », ville d’art et d’histoire et ville universitaire, au cœur du Périgord, recrute un(e) Instructeur(trice) du droit des sols et Contrôleur(euse) en application du droit des sols rattaché(e) à la direction foncier-urbanisme.
CADRES D’EMPLOI :
Techniciens ou rédacteurs territoriaux (catégorie B)
Agents de maîtrise (catégorie C)
Adjoints techniques ou administratifs (catégorie C)
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o024260206000839-instructeur-droit-sols-controleur-application-droit-sols?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
PROFIL :
BAC + 2
Une première expérience dans le domaine de l’urbanisme serait un plus mais débutant accepté si sens du service public et motivation forte à se former
Maîtrise du cadre institutionnel des collectivités territoriales
Droit public urbanisme et environnement
Connaissances techniques détaillées en matière d'urbanisme réglementaire : Maîtrise des règles juridiques et des procédures réglementaires liées aux domaines d'activités : code de l'urbanisme, de la construction et de l'habitation, de l'environnement, de patrimoine.
Maîtrise de l'informatique, des suites bureautiques et connaissance du logiciel d'instruction (Cart@ds) souhaitable.
Qualités pédagogiques et rédactionnelles ;
Capacités d'autonomie, d'adaptabilité, aisance relationnelle et sens du service public.
Rigueur, sens de l'organisation et discrétion : savoir produire un travail rapide, fiable, prioriser les tâches, respecter les délais et signaler les difficultés.
À propos de l'offre
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CONDITIONS ET CONTRAINTES D'EXERCICE :
Poste à temps complet - Rémunération statutaire + régime indemnitaire
Travail en bureau
Déplacements sur le territoire de la collectivité
Permis B
Poste partiellement télétravaillable
Les candidatures (lettre de motivation + CV) devront parvenir à la Direction des Ressources Humaines au plus tard le 8 mars 2026 pour un recrutement au 1er juin 2026.
POUR RÉPONDRE À CETTE OFFRE :
Par courrier :
Monsieur le Maire
Mairie de Périgueux
Service des Ressources Humaines
23 rue du Président Wilson
BP 20130 - 24019 - PERIGUEUX CEDEX
Ou par mail : recrutement@perigueux.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif, Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Agent de maîtrise, Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/06/2026
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Chargée / Chargé des activités d'urbanisme
