INSTRUCTEUR Très Petites Entreprises (F/H) - DIRECO - Siège de Clermont-Ferrand

Référence : O069250410000610

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Conseils régionaux
  • Localisation : Clermont-Ferrand
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 10/05/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Rejoignez la Région Auvergne-Rhône-Alpes en tant qu'Instructeur Très Petites Entreprises !

Localisation : siège de Clermont-Ferrand

Poste télétravaillable


Envie de donner du sens à votre travail et de contribuer au développement économique local ?

La Région Auvergne-Rhône-Alpes mène une politique ambitieuse pour soutenir l'économie de proximité et relocaliser 30 000 emplois d'ici 2027. Dans ce cadre, nous recrutons un Instructeur Très Petites Entreprises au sein de la Direction de l'Économie, de l'Emploi et des Relocalisations (DIRECO).

Votre mission ? Mettre en ½uvre et faire vivre les politiques régionales de soutien aux commerçants, artisans et très petites entreprises (TPE), en facilitant leur accès aux aides de la Région.

Vos missions principales :

- Instruire les demandes d'aide financière (création d'entreprise, investissement, etc.) déposées par les TPE.
- Assurer la gestion administrative et financière des dossiers (saisies, rapports, suivi budgétaire).
- Être en lien avec les acteurs du territoire (communes, intercommunalités, réseaux consulaires...) pour simplifier et fluidifier l'accès aux dispositifs régionaux.
- Participer à l'élaboration et à la mise en ½uvre des nouveaux dispositifs de soutien, notamment ceux du Plan « Économie de Proximité ».
- Travailler en étroite collaboration avec l'équipe pour faire évoluer les outils, améliorer le service rendu et contribuer à la dynamique collective du service.

Profil recherché

Le profil que nous recherchons :

Vous avez:

Une appétence pour le développement économique et les politiques publiques territoriales

- De bonnes compétences d'analyse et de rédaction,
- Une maîtrise des outils bureautiques et/ou métiers (Word, Excel, Portail des aides...),
- Un bon relationnel et l'envie de collaborer avec des acteurs variés.


Vous êtes :

- Rigoureux, organisé et autonome,
- Réactif, avec un vrai sens des priorités,
- Curieux et prêt à contribuer activement à la réussite de projets structurants pour le territoire.

Pourquoi nous rejoindre ?

- Une équipe dynamique, à taille humaine, engagée pour un territoire plus fort,
- Un poste au c½ur des politiques économiques régionales,
- Un bon équilibre vie professionnelle/vie personnelle avec la possibilité de télétravailler,
- L'opportunité de contribuer à des politiques publiques concrètes, utiles et porteuses de sens.

Vous êtes intéressé ?

Postulez dès maintenant et participez activement à la relance et à la transformation économique de notre belle région !

À propos de l'offre

  • Merci de transmettre un CV et une lettre de motivation.

    Emploi ouvert aux fonctionnaires et / ou aux agents contractuels au titre des articles 3-3.2 ou 3-2 de la loi n° 84-53 du 26 janvier 1984

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/07/2025
  • Chargée / Chargé de l'instruction et de la délivrance des titres

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