Jardinier (h/f) - Limeil-Brévannes
Référence : O094250612001756
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Limeil-Brévannes
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
La ville de Limeil-Brévannes (près de 30 000 habitants), située à 12 kms de Paris dans le département du Val-de-Marne, conjugue de nombreux atouts : une ville verte et dynamique à la frontière de la ville et de la campagne.
Sous l'autorité du responsable du service des espaces verts, le/la jardinier(e), professionnel(le) de l'environnement, met ses connaissances théoriques et pratiques au service des espaces publics de la Ville.
Il/elle contribue à l'embellissement des espaces verts de la Ville.
Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique dans un environnement propice à votre épanouissement professionnel, venez nous rejoindre !
Le/la jardinier(e) a pour missions :
- entretien courant des espaces verts : tonte, arrosage, fertilisation, tailles saisonnières, désherbage, débroussaillage, ramassage des feuilles mortes, ...
- travail et préparation des sols préalablement aux divers travaux : terrassement, bêchage, désherbage, plantations, engazonnement,
- réalisation de massifs, de plantations,
- traitement phytosanitaire (utilisation et stockage),
- gestion et entretien du matériel et de l'outillage,
- ramassage des papiers et autres détritus,
- salage (neige) en hiver.
Vous bénéficierez :
- d'une rémunération tenant compte de votre expérience même en tant que contractuel (RIFSEEP et prime annuelle),
- d'une participation employeur mutuelle,
- d'une politique de formation dynamique,
- sur la base de 37 h hebdomadaires de 25 jours de CA et 11 jours de RTT,
- de l'adhésion au CNAS offrant de nombreuses prestations pour toute la famille,
- de l'accès à une restauration collective pour un tarif préférentiel,
- à des activités sportives gratuites pendant la pause méridienne : yoga, renforcement musculaire, football en salle et à l'accès à la piscine.
Profil recherché
Connaissances :
- CAP/BEP ou baccalauréat professionnel en espaces verts,
- Maîtrise des techniques d'entretien des espaces verts et d'aménagement paysager,
- Connaissance de la conduite d'engins (tels que tracteurs, tondeuses autoportées) appréciée,
- Expérience sur un poste similaire serait un plus.
Compétences techniques et savoir-être :
- Savoir travailler en autonomie et en équipe,
- Savoir organiser son travail en fonction des consignes écrites ou orales,
- Capacité d'adaptation,
- Rigoureux(se) et organisé(e),
- Permis B indispensable.
À propos de l'offre
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Cette vacance d'emploi est ouverte sur 2 postes similaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Madame Françoise LECOUFLE, Maire,
Vice-Présidente du Conseil Départemental du Val-de-Marne
Hôtel de ville
Direction des Ressources Humaines
CS 20001
94456 LIMEIL BREVANNES CEDEX
Email : recrutement@limeil.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 11/08/2025
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Chargée / Chargé d'aménagement des espaces verts et de production végétale
