Électricien - MAIRIE DE CERET
Référence : O066260507000553
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Céret
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Sous l’autorité du Chef d’unité Electricité, créer et assurer l’entretien général des installations électriques de l’ensemble des bâtiments communaux et d’éclairage public.
Réalisation de travaux d’installation, d’entretien et de remplacement des équipements et du réseau d’éclairage public
Réalisation de travaux de dépannage dans les bâtiments communaux
Gestion et suivi des stocks des fournitures et pièces nécessaires
Réalisation de travaux d’installation, d’entretien et de remplacement des équipements et du réseau d’éclairage public
Mettre en place la signalisation et le balisage des chantiers
Câbler des coffrets de feux de signalisation
Poser et déposer des illuminations
Réaliser des travaux d’installation, dépannage et de maintenance d’éclairage public
Réaliser les raccordements et mises en service d’installations basses tensions
Assurer la pose et la dépose des banderoles, panneaux publicitaires accrochés en hauteur
Réalisation de travaux de dépannage dans les bâtiments communaux
Installer des réseaux électriques
Mettre en place divers appareillages, les raccorder
Effectuer des raccordements basse tension
Lire des schémas de réseaux électriques
Poser des armoires électriques
Réaliser et poser des chemins de câble, des conduits électriques en apparent ou en encastré
Localiser les dysfonctionnements et réaliser les travaux de dépannage
Assurer la maintenance électrique basse tension
Assurer la mise en conformité des installations ou équipements (extincteurs, désenfumages, alarmes, BAES…) dans le respect des règles de sécurité et de prévention
Suivre les prescriptions émises par la Commission de Sécurité dans les ERP communaux
Assurer la maintenance des circuits alarme incendie et alarme intrusion dans les bâtiments communaux
Réaliser des travaux de rénovation, de réaménagement ou d’équipement neuf des installations électriques dans le patrimoine bâti
Réaliser des travaux de câblage téléphonique et informatique
Assurer le suivi des installations de chaufferie
Rendre compte de l’activité à son supérieur hiérarchique
Gestion et suivi des stocks des fournitures et pièces nécessaires
Définir et calibrer le matériel nécessaire selon les spécifications fournies
Réaliser des demandes de devis dans le cadre des marchés existants pour l’achat de fournitures, machines-outils et petit outillage
Suivre l’organisation et la planification des livraisons.
Profil recherché
Compétentes techniques :
- Techniques de travaux en électricité
- Normes en vigueur en électricité basse tension dans les ERP
- Techniques concernant les courants forts et faibles - maitrise des formules de calcul, surfaces et volumes - Techniques de manutention - règles de sécurité.
Savoir être :
- Sens de l’initiative et des responsabilités - qualités relationnelles - autonome - discret
- Réactif - organisé - méthodique - rigoureux - garant de l’image de la Collectivité et du service public.
À propos de l'offre
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Dépôt des candidatures (lettre de motivation + CV + dernier arrêté de situation administrative)
Sur emploi territorial et/ou par mail :
ressources-humaines@mairie-ceret.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/07/2026
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Plombière, opératrice, chauffagiste / Plombier, opérateur, chauffagiste en froid et ventilation
