Électricien (H/F) - MAIRIE DE MONTLOUIS SUR LOIRE

Référence : O037260212000994

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Montlouis-sur-Loire
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Date limite de candidature : 14/03/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Au coeur du Val de Loire, à moins d'un quart d'heure de Tours en train, Montlouis-sur-Loire (11 000 hab. - 163 agents) est riche d'un patrimoine naturel mélangeant harmonieusement un centre urbain et un paysage rural marqué par ses vignes. L'action municipale est résolument engagée en faveur de la qualité de vie de ses habitants.
Notre ville se veut dynamique, sportive (Loire à vélo) et porte de nombreuses animations ainsi qu'une saison culturelle diversifiée (Festival de Jazz en Touraine, festival Manga...).
Au sein des services techniques, le service bâtiments assure la maintenance préventive et curative de l'ensemble des équipements municipaux.

Missions principales

Assurer l'entretien, la maintenance préventive et curative, ainsi que le dépannage des installations électriques sur l'ensemble du parc immobilier de la collectivité, y compris lors des manifestations (branchement, mise en sécurité, interventions urgentes).
Mettre en place et suivre les branchements provisoires nécessaires aux événements, en lien avec les services concernés.
Réaliser des travaux électriques en régie (interventions programmées, remise en état après dégradations, chantiers d'investissement) : lecture de plans/dossiers d'exécution, repérage, pose de supports et d'équipements, déroulage et raccordement de conducteurs, câblage, essais et vérifications de conformité.
Mettre en sécurité les installations avant intervention (consignation), contrôler les paramètres (tension, puissance...), diagnostiquer les pannes, remplacer/réparer les éléments défectueux ou vétustes et effectuer les réglages nécessaires.
Suivre les prestations externalisées : contrôles des installations électriques, maintenance des équipements, coordination avec les entreprises, suivi spécifique de la maintenance des systèmes de sécurité incendie (SSI).
Assurer le suivi administratif associé aux interventions : analyse/suivi des devis, demandes de bons de commande, contrôle des factures.
Organiser et tracer l'activité : préparation du matériel/outillage, respect des consignes de sécurité, rangement/nettoyage et tri des déchets, compte rendu et complétude des fiches travaux

Missions secondaires

Effectuer des tâches de manutention.
Participer, en cas de besoin, aux opérations de salage et de déneigement.

Liste non exhaustive

Profil recherché

BEP ou CAP Électricien.Connaissance et maîtrise des outils et appareils nécessaires au métier d'électricien.
Travail en équipe.Ordre et organisation.Minutie / goût du travail bien fait.Sens du relationnel.Disponibilité.Adaptabilité.Bonne condition physique.
Permis B indispensable - véhicule de la collectivité.Habilitation électrique nécéssaireTravail en hauteur : utilisation possible nacelle / travail sur toits, échelle, échafaudage.

Qui sommes-nous ?

Au coeur du Val de Loire, à moins d'un quart d'heure de Tours en train, Montlouis-sur-Loire (11 000 hab. - 163 agents) est riche d'un patrimoine naturel mélangeant harmonieusement un centre urbain et un paysage rural marqué par ses vignes. L'action municipale est résolument engagée en faveur de la qualité de vie de ses habitants. Notre ville se veut dynamique, sportive (Loire à vélo) et porte de nombreuses animations ainsi qu'une saison culturelle diversifiée (Festival de Jazz en Touraine, festival Manga).

À propos de l'offre

  • Pour postuler, rendez-vous sur notre site Internet via le lien présent sur cette annonce.

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe, Adjoint technique, Adjoint technique principal de 2ème classe

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 01/04/2026
  • Chargée / Chargé de maintenance générale des bâtiments

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