Lieutenant, chef de l’atelier matériel non roulant (H/F) - SIS du Bas-Rhin

Référence : O067261020000827

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Services départementaux d'incendie et de secours
  • Localisation : Wolfisheim
Domaine : Sécurité
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 22/11/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi réservé aux fonctionnaires et lauréats d'un concours territorial
  • Nature du contrat Non renseigné
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Le groupement logistique et technique (GLT) regroupe trois services : ingénierie des matériels, gestion du matériel roulant et gestion du matériel non roulant. Le GLT élabore et met en œuvre le plan d’équipement en matériel, engins et habillement. Il assure la gestion de la flotte d’engins, la gestion de la plateforme logistique et enfin planifie et met en œuvre les opérations de maintenance et de contrôles réglementaires des matériels et de l’habillement.

Le service matériel non roulant est composé de deux bureaux :
• La plateforme habillement réceptionne les livraisons, gère les stocks de matériels, habillement et en assure la traçabilité. Elle traite les demandes de réparation, d’échange de matériels ou d’habillement sur le territoire.
• L’atelier du matériel non-roulant (AMNR) compte 6 sapeurs-pompiers et 3 agents techniques. Il est en charge de la réparation et des contrôles réglementaires des équipements embarqués à bord des engins (ARI, LSPCC, échelle portable…).

Encadrement :
- Manager les agents affectés à l’AMNR ;
- Assurer la gestion RH des agents de l’AMNR afin d'assurer la continuité du service en lien avec le chef de service (validation) et le bureau administration et finances (saisie).

Gestion :
- Assurer la gestion et les contrôles périodiques réglementaires du parc départemental des matériels non roulants et assurer la mise à jour du logiciel de gestion ;
- Superviser l’entretien, la réparation et le reconditionnement de l’ensemble du parc départemental des matériels non roulants et assurer la mise à jour du logiciel de gestion ;
- Appliquer les directives du chef de service et rendre compte de la bonne exécution ou des difficultés rencontrées.

Exécution budgétaire :
- Assurer le suivi des dépenses de fonctionnement des lignes allouées à
l’AMNR : demande d’offre de prix par sourcing ou auprès des prestataires titulaires des marchés, création de la demande d’écriture, transmission du bon de commande, contrôle de la commande et attestation des factures, etc.

Acquisitions :
- Participer à l’acquisition des matériels non roulants figurant au plan d’équipement (sourcing, CCTP, analyse des offres, CAO, réunions techniques, mises en service) ;
- Participer à la prospective et à la veille technologique.

Avantages liés au poste :
Prime de fin d’année, carte titres-restaurant, prestations GAS 67, CNAS, carte CEZAM, participation employeur (30 % avec plafond de 70 €) à la protection sociale complémentaire (santé et prévoyance) et participation employeur (75 %) à la prise en charge des frais de transport collectif ou forfait mobilités durables, télétravail sous conditions.

Profil recherché

- Lieutenant titulaire par voie de mutation ou inscrit sur liste d’aptitude de lieutenant ;
- Maitrise des outils informatiques ;
- Connaissances techniques générales ;
- Réactivité, rigueur et disponibilité ;
- Capacités d’analyse, de compréhension et de synthèse ;
- Capacité à rendre compte ;
- Capacité rédactionnelle ;
- Sens des relations ;
- Animation d’équipe ;
- Idéalement : connaissances des règles de la commande publique.

Qui sommes-nous ?

Un service départemental d’incendie et de secours (SDIS) est un établissement public administratif chargé de l’organisation des secours d’urgence et de la lutte contre les incendies à l’échelle d’un département. Bien qu’il travaille en étroite collaboration avec la Préfecture pour la gestion des crises, il s’agit d’une structure autonome dotée de la personnalité morale et d’un budget propre, principalement financé par le Département et les communes (ou EPCI), et dispose de ses agents et de ses équipements. C’est l’acteur central de la sécurité civile sur le territoire : il assure la protection des personnes, des biens et de l’environnement face aux accidents, aux sinistres et aux catastrophes.

En savoir plus sur l'employeur

À propos de l'offre

  • Le candidat adressera un CV et une lettre de motivation à :

    Monsieur le président du conseil d'administration
    du service d'incendie et de secours du Bas-Rhin
    Le Prisme - 2 route de Paris
    67087 STRASBOURG cedex 2

    ou par courriel à : recrutement@sis67.alsace

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Lieutenant de 1ère classe de SPP, Lieutenant de 2nde classe de SPP, Lieutenant hors classe de SPP

  • Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

  • Vacant à partir du 01/12/2026

  • Chargée / Chargé des opérations de secours

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