LINGERE EN EHPAD (H/F) - LES HERBIERS - C.C.A.S.

Référence : O085261020000767

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
  • Localisation : Les Herbiers
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 20/11/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Le CCAS de la Ville des HERBIERS (16 616 habitants) - Vendée

La Ville des HERBIERS est une collectivité dynamique qui compte 280 agents au service de la population. Fort de ses 3 résidences et de sa cuisine centrale, le Centre Communal d’Action Sociale de la Ville compte également 180 agents. Le CCAS de la Ville des HERBIERS recrute :

1 LINGERE EN EHPAD A TEMPS COMPLET (H/F)

Cadre d’emplois des Agents sociaux

Missions :
Sous l’autorité de la responsable de la Lingerie centrale, vous serez en charge :

• Entretien, tri, marquage et distribution du linge :
- Assurer le marquage du linge des habitants et son suivi
- Assurer le tri du linge sale pour mise au lavage, mise au séchage du linge et pliage (repassage si besoin) tout en gérant le timing des cycles
- Contrôler qualitativement et quantitativement le linge propre après nettoyage
- Distribuer et ranger le linge des habitants de chaque EHPAD

• Gestion des stocks/produits :
- Assurer la gestion des stocks de produits d’entretien, nécessaire à la lingerie en collaboration avec la responsable de la lingerie.
- Veiller à la bonne utilisation des produits et du matériel

• Entretien / hygiène :
- Contrôler, suivre et participer au nettoyage des locaux
- Repérer les travaux à réaliser
- Assurer le suivi de l’entretien en respectant la « démarche qualité »

Profil recherché

Profil recherché :
- Diplôme souhaité : De préférence CAP-BEP en blanchisserie et/ou BEP-BAC Pro services à la personne
- Expérience en EHPAD sur un poste similaire souhaitée
- Qualités relationnelles, disponibilité et adaptabilité
- Aptitude au travail en équipe
- Capacités d’organisation et de polyvalence dans les tâches quotidiennes
- Etre rigoureux et discret
- Connaissances des règles d’hygiène et de sécurité, des normes RABC (Analyse des risques et Maîtrise de la Bio contamination).

À propos de l'offre

  • Avantages collectifs :
    - Compte-Epargne Temps
    - Participation mutuelle employeur
    - Abonnement CNAS et FDAS

    Conditions de recrutement :
    - Poste à pourvoir sur un emploi permanent à temps complet à compter du 1er janvier 2027
    - Recrutement statutaire par mutation, détachement ou à défaut, contractuel de droit public
    - Salaire minimum brut mensuel de 2300 € (dont IFSE et CTI) + Complément Indemnitaire Annuel et de fin d’année (primes)

    Renseignements :
    - sur les missions : Marjolaine BLAIZEAU, Directrice de l’EHPAD LES CHENES - 02.51.91.23.83
    - sur le statut : Vincent FENDELEUR – Directeur des Ressources Humaines CCAS/CIAS - 02 51 66 87 22

    Merci de déposer votre candidature : lettre de motivation + C.V. détaillé, au plus tard le 20 novembre 2026 à :

    Monsieur Le Président du CCAS - Service des Ressources Humaines
    Hôtel de ville – 6 rue du tourniquet – CS 40209 – 85 502 Les HERBIERS cedex
    ou par courriel à : recrutementccascias@lesherbiers.fr

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Agent social

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/01/2027
  • Chargée / Chargé de prévention et de promotion de la santé

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    Fonction
    publique
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    publique
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    publique
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    • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
    • Employeur : Etablissements publics de coopération intercommunale
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    Fonction
    publique
    Territoriale

  • Infirmier(e) de l’éducation nationale

    • Localisation : Vendée (85)
    • Fonction publique : Fonction publique de l'État
    • Employeur : Rectorat de Nantes
    • En ligne depuis le 12 octobre 2026