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LPS MARSEILLE - DIP - Chef.fe groupe urgences et individus en section pré-analytique - F/H - HF H/F

Référence : MINT_PTSB013PS-125097

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Laboratoire de police scientifique de Marseille
  • Localisation : Laboratoire de Police Scientifique de marseille
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 20/11/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

- Vos activités principales :
Chef.fe de groupe : 
• organise et coordonne l'activité de son groupe sous l'autorité du chef de section, en collaboration avec les autres chefs de groupe de sa section.
• gère et encadre les ressources humaines de son groupe
• informe le chef de section quant au maintien des compétences
• décline les objectifs qualité de la section et s’assure de leur prise en compte dans le groupe
• s’assure du respect des consignes SST en adéquation avec son activité
• s'assure du respect des consignes de stockage des scellés confiés à son groupe (pré analytique et/ou post analytique), de leur traçabilité, de leur intégrité et de leur rangement dans les zones dédiées.


Chargé.e d'affaires :
- prend en charge les scellés d’un dossier
- réalise les analyses en fonction des « habilab », y compris préliminaires
- collecte les résultats analytiques et, le cas échéant, renseigne les documents nécessaires à l’élaboration du rapport
- réalise la synthèse des résultats analytiques et vérifie la pertinence des résultats
- rédige le(s) rapport(s) ou le(s) pré-rapport(s)
- assure le maintien en condition opérationnelle et participe à la qualification des équipements en lien avec le responsable équipement
- reconstitue les scellés
- participe à la qualification des équipements
- participe à des missions extérieures au laboratoire (autopsies, reconstitutions, assistance aux
- participe à la validation des méthodes

Votre environnement professionnel : 

Activités du service
Intégrée à la filière police judiciaire, la police scientifique est un soutien essentiel à l’investigation.
Le service national de police scientifique (SNPS), service à compétence nationale créé le 1er janvier 2021, est rattaché au directeur général de la police nationale. La cheffe du SNPS est placée sous l’autorité du directeur général de la police nationale.

Composition et effectifs du service :
Composé de 1 220 agents, policiers actifs, personnels scientifiques, administratifs, techniques, SIC et agents contractuels, le SNPS comprend une direction, une délégation zonale implantée dans la zone de défense et de sécurité Île-de-France ainsi que cinq laboratoires de police scientifique (LPS) situés à Lille, Lyon, Marseille, Paris et Toulouse.

Le LPS de Marseille est composé de 2 divisions transversales, 3 divisions analytiques, 1 section informatique et 1 section qualité-métrologie-hygiène et sécurité.
La Division d'Identification de la Personne est composée, au 01/08/2026, de 48 agents dont 15 en section pré-analytique (S1)
Liaisons hiérarchiques :
Sous l’autorité de la cheffe de la section

Liaisons fonctionnelles :
En liaison avec les personnels de la division, la section qualité, le conseiller de prévention,et la section informatique.

Profil recherché

Vos compétences principales mises en œuvre :

Connaissances techniques : 
Technique d'exploitation des traces et indices / niveau maitrise - requis
Environnement professionnel / niveau initié - requis

Savoir-faire :
Savoir travailler en équipe / niveau pratique - requis
Savoir analyser / niveau maitrise - requis
Savoir manager / niveau maitrise - requis
Avoir l'esprit de synthèse / niveau maitrise  - requis
Savoir s'organiser / niveau maîtrise - requis

Savoir-être :
Avoir le sens des relations humaines / niveau maîtrise - requis
Savoir s'adapter / niveau maîtrise - requis

Savoir communiquer / niveau maîtrise - requis

Vos perspectives :
Passage au grade supérieur

Durée attendue sur le poste : 3 ans

Éléments de candidature

Personnes à contacter

snps-lps13-rh@interieur.gouv.fr

À propos de l'offre

  • Grade : B3 / Technicien.ne en chef.fe de  PTS
    Groupe IPTS : 3
    Code emploi type : LAB003A chargé(e) de l'exploitation des traces et indices en laboratoire
    Date limite de dépôt : 20/11/2026
    Date d'affectation : au plus tard le 01/04/2027
    La double labellisation "Égalité professionnelle" et "Diversité" obtenue par le ministère de l'Intérieur depuis 2018 reconnaît l'engagement et les actions conduites au sein de ses services en faveur de l'égalité professionnelle, de la mixité et de la prévention des discriminations

  • Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions : 
    - Régime horaire hebdomadaire de 40h30 (compensé par 29 jours ARTT)
    - Disponibilité liée aux contraintes de missions (possibilité d’astreintes nuits, WE et jours fériés, rappels au service, permanences)

    Qui contacter : 
    Le service RH du laboratoire : 04 91 62 85 03
    Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
    Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible sur MOB-MI, PEP ou au lien : https://www.interieur.gouv.fr/content/download/131431/1044629/file/formulaire-de-demande-de-mobilite-pn.docx

    Pour tous les agent.e.s titulaires, le formulaire de mobilité, un CV et une lettre de motivation devront obligatoirement être transmis. A défaut, la candidature ne sera pas traitée.
    Pour les agent.e.s non titulaires : le formulaire de mobilité PTS, un CV, une lettre de motivation, une pièce d'identité et le diplôme devront être transmis. A défaut la candidature ne sera pas traitée.

  • 2° de l’article L332-2 du code général de la Fonction Publique

  • Vacant à partir du 01/10/2026
  • Responsable ou personnel de laboratoire

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