mécanicien(ne) - SDIS de Haute-Saône
Référence : O070260731000732
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Services départementaux d'incendie et de secours
- Localisation : Vesoul
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Mécanicien(ne)
Placé(e) sous l’autorité hiérarchique du chef d’atelier, vous travaillerez sur les MISSIONS SUIVANTES :
- Maintenance préventive et curative du parc automobile du SDIS
- Entretien, réparation et contrôle de l’ensemble des véhicules légers et poids lourds au niveau motorisation et châssis
- Dépannages sur site
- Entretien, réparation et contrôle des équipements techniques des véhicules
- Installation radioélectrique et aménagement dans les véhicules
- Réalisation des révisions et vidanges des engins
- Montage-équilibrage des pneus
Profil recherché
- Bac Pro « Maintenance des véhicules » ou équivalent
- Permis B obligatoire
- Permis C souhaité
- Expérience en garage d’un an minimum souhaitée
- connaissances en mécanique automobiles et poids lourds
- connaissances en électricité automobile et hydraulique
- sens de l’organisation, rigueur et autonomie
- discrétion professionnelle et sens du service public
Qui sommes-nous ?
Un service départemental d’incendie et de secours (SDIS) est un établissement public administratif chargé de l’organisation des secours d’urgence et de la lutte contre les incendies à l’échelle d’un département. Bien qu’il travaille en étroite collaboration avec la Préfecture pour la gestion des crises, il s’agit d’une structure autonome dotée de la personnalité morale et d’un budget propre, principalement financé par le Département et les communes (ou EPCI), et dispose de ses agents et de ses équipements. C’est l’acteur central de la sécurité civile sur le territoire : il assure la protection des personnes, des biens et de l’environnement face aux accidents, aux sinistres et aux catastrophes.
L’organisation du SDIS repose sur une gouvernance partagée. Il est administré par un Conseil d’Administration, composé majoritairement d’élus du Département et des communes, et est présidé par un élu (souvent le Président du Conseil départemental). Le Préfet (ou parfois le Maire) exerce l’autorité opérationnelle pour l’emploi des moyens de secours lors des interventions, tandis que le Directeur départemental des services d’incendie et de secours (DDSIS) assure la direction opérationnelle et administrative du service.
Les compétences d’un SDIS sont régies par des missions d’urgence et de prévention. Son champ d’intervention est vaste et exige une réactivité permanente :
- Le Secours d’Urgence aux Personnes (SUAP) : c’est la mission la plus fréquente, consistant à porter secours aux victimes d’accidents de la route, d’accidents domestiques ou de malaises.
- La lutte contre les incendies : qu’il s’agisse de feux urbains, industriels ou de feux de forêts, le SDIS déploie des moyens techniques spécialisés pour éteindre les sinistres.
- La prévention et la prévision : le SDIS conseille les autorités et vérifie la conformité des établissements recevant du public (ERP). Il analyse les risques du territoire pour anticiper les interventions (inondations, risques chimiques, etc.).
- Les Opérations de Sauvetage Spécifiques : Recherche en décombres, sauvetage aquatique ou interventions en milieu périlleux.
- Le SDIS joue également un rôle essentiel en matière de prévention, à travers le contrôle des établissements recevant du public, l’information des populations et la préparation aux situations de crise.
Les SDIS s’appuient sur un maillage territorial dense de Centres d’incendie et de secours, permettant une intervention rapide sur l’ensemble du département. Ils regroupent des sapeurs-pompiers professionnels (SPP), des sapeurs-pompiers volontaires (SPV) et des personnels administratifs, techniques et spécialisés (PATS). Ces derniers sont indispensables au fonctionnement de la structure : mécaniciens engins, techniciens informatiques, gestionnaires RH, logisticiens ou médecins. C’est un environnement professionnel unique, tourné vers l’action et le service public de l’urgence, offrant la satisfaction de contribuer concrètement à la sécurité et à la sérénité des citoyens.
À propos de l'offre
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REGIME DE TRAVAIL : 39 heures hebdomadaires (plages horaires fixes et variables) avec RTT
REMUNERATION ET AVANTAGES :
Statutaire + régime indemnitaire RIFSEEP (IFSE+ CIA)
- adhésion au CNAS
- attribution de titres-restaurant
- participations financières de l’employeur à la prévoyance et à la santé
Adresser une lettre de motivation accompagnée d’un CV détaillé avant le 31 août 2026
par voie dématérialisée (r.verguet@sdis70.fr et c.paquet@sdis70.fr )
à
Madame la présidente du conseil d’administration du SDIS de la Haute-Saône
Renseignements complémentaires auprès du Commandant Gaëtan VION au 03 84 97 39 71.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 01/12/2026
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*Opératrice / Opérateur de maintien en condition opérationnelle*
