Médecin de prévention et de santé au travail - CENTRE DE GESTION DE LA FPT DE L'HERAULT
Référence : O034260305001052
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Etablissements publics locaux
- Localisation : Cazouls-lès-Béziers
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Le CDG34 recrute un médecin du travail, à temps complet, pour son antenne située à Cazouls-Lès-Béziers (secteur Ouest du département de l’Hérault)
Vous intégrerez un service de santé au travail structuré, composé d’1 médecin du travail, de 8 infirmiers en santé au travail et de 4 secrétaires médicales, permettant une organisation du suivi des agents fondée sur une coopération étroite entre professionnels de santé.
Vous exercerez vos missions au sein d’un environnement favorisant une approche pluridisciplinaire, en collaboration avec différents experts du CDG34 (1 psychologue clinicienne, 2 conseillers en prévention, 1 ergonome, 3 conseillères en évolution professionnelle, 1 référente handicap, 2 coachs, 1 juriste…).
Cette organisation vise à assurer un accompagnement global des agents territoriaux et à développer des actions de prévention adaptées aux besoins des collectivités.
vous serez chargé(e) des missions suivantes :
Assurer la surveillance médicale d’agents territoriaux (plus particulièrement pour les situations nécessitant une expertise médicale, les avis d’aptitude, les aménagements de poste et l’accompagnement des situations individuelles complexes)
Apporter appui et conseil aux infirmiers en santé au travail dans le cadre des délégations de visites et des protocoles mis en œuvre au sein du service.
Conseiller les agents et les employeurs sur les mesures nécessaires à mettre en œuvre pour limiter les risques professionnels et adapter les postes de travail.
Contribuer au fonctionnement de l’équipe pluridisciplinaire afin d’orienter au mieux les agents en difficulté professionnelle vers les dispositifs adaptés à leur situation.
Contribuer à la réponse aux demandes d’informations en santé au travail.
Contribuer au développement des actions en milieux de travail (fiche de risque, édition des rapports annuels, information en santé au travail, établissement de rapports du médecin du travail, …),
Participer aux différentes instances (F3SCT ou cellule de maintien à l’emploi) et à des réunions médicales.
Profil recherché
Vous êtes titulaire d’un doctorat en médecine et d’un DES en médecine et santé au travail.
Vous souhaitez développer et mettre vos compétences au service de la fonction publique territoriale.
Vous faites preuve de qualité d’écoute, d’esprit d’analyse et de synthèse.
Vous appréciez l’approche pluridisciplinaire et transversale.
Vous êtes à l’aise avec les outils bureautiques et informatiques.
Le CDG34 reste ouvert à l’étude de différents profils : médecin du travail, médecin souhaitant se spécialiser en santé au travail ou praticien intéressé par une évolution professionnelle dans ce domaine.
À propos de l'offre
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Conditions d’exercice
Ce poste offre un cadre d’exercice stable, avec des missions variées auprès des collectivités territoriales et un environnement professionnel favorisant la qualité de vie au travail.
Poste à temps complet
Plage fixes 9h00 – 12h00 / 14h00 – 17h00 ;
Du lundi au vendredi
Congés et jours de RTT dès la première année
Déplacements ponctuels à prévoir (permis VL en état de validité) au moyen d’un véhicule de service
Poste à pourvoir dès que possible
Candidatures (CV + lettre de motivation) à adresser à Monsieur le Président du Centre de gestion de la fonction publique territoriale de l’Hérault uniquement via emploi-territorial. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Médecin de 1ère classe, Médecin de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 04/05/2026
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Médecin de prévention ou de promotion de la santé
