Médecin du travail - secteur béarn - CENTRE DE GESTION DE LA F.P.T. DES PYRÉNÉES-ATLANTIQUES

Référence : O064251210000198

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Etablissements publics locaux
  • Localisation : Pau
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 12/01/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Le CDG 64 recrute un médecin du travail - Secteur : Pau, Ouest Béarn, Béarn des gaves

Pourquoi nous rejoindre ?

Le CDG 64 accompagne toutes les collectivités locales des Pyrénées-Atlantiques dans la gestion et le développement de leurs ressources humaines.
Rejoindre le CDG 64 c’est donc l’opportunité de :
- Contribuer à la santé publique en mettant vos compétences au profit de la prévention des risques professionnels et de la protection de la santé des agents publics
- Travailler au sein d’une équipe engagée dans une structure dynamique, innovante et bienveillante

Le poste

Être médecin du travail au sein de la Direction Santé et Conditions de Travail (DSCT) du CDG64 c’est l’opportunité de :
- Participer à des projets stimulants (santé mentale, addictions…)
- Collaborer au quotidien avec une équipe dédiée : infirmière en santé au travail, psychologue du travail, assistante sociale
- Bénéficier de l’appui logistique d’une cellule administrative et des ressources internes d’experts (ergonomes, ingénieures prévention, juristes, correspondant handicap…)
- Exercer des missions diversifiées (suivi médical, prévention des risques professionnels, actions en milieu du travail, conseil aux agents et aux employeurs, formulation de recommandations d’aménagements de poste ou d’aide au reclassement…)
- Travailler en réseau avec vos pairs et échanger avec les équipes
- Bénéficier d’avantages liés au statut de médecin salarié

L’équipe

La DSCT est composée de:
- 5 médecins du travail et 4 infirmières en santé au travail
- 2 ingénieures prévention et 2 ergonomes
- 4 psychologues du travail et 4 assistantes sociales
- 5 personnels administratifs

Profil recherché

Nous vous proposons

- Equilibre vie professionnelle/vie personnelle
- Congés et jours de RTT dès la première année
- Recrutement statutaire ou par contrat
- Rémunération 76 à 80 K€ bruts annuels
- Titres restaurant, participation financière de l’employeur à la protection sociale complémentaire (santé et prévoyance), action sociale
- Prise en charge des frais de déplacement / véhicule de service

Votre profil

Qualifications
- Certification en médecine du travail ou tout autre médecin s’engageant à suivre la formation de médecin collaborateur (coût pris en charge par l’employeur)
- Permis B indispensable

Compétences professionnelles
- Travail en équipe
- Autonomie
- Esprit d’initiative
- Rigueur
- Réactivité

Compétences interpersonnelles
- Qualités d’écoute
- Qualités pédagogiques
- Qualités relationnelles

À propos de l'offre

  • Postulez

    Vous pouvez prendre contact avec les personnes en charge du recrutement désignées ci-dessous ou envoyer votre candidature à l'attention du Président du Centre de Gestion
    Poste à pourvoir dès que possible
    Possibilité de rencontrer l’équipe du secteur
    Journée d’immersion avec un médecin du travail

    Renseignements
    Bénédicte SIMONNET,
    Responsable de la DSCT

    Cécile DUCASSE,
    Responsable adjointe de la DSCT

    05.59.90.18.23 - recrutement@cdg-64.fr

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Médecin de 1ère classe, Médecin de 2ème classe, Médecin hors-classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/03/2026
  • Médecin de prévention ou de promotion de la santé

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    publique
    Territoriale

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    • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
    • Employeur : Structures de coopération territoriale
    • En ligne depuis le 12 novembre 2025

    Fonction
    publique
    Territoriale

  • Assistant médico-administratif - CMPEA Oloron

    • Localisation : Pyrénées Atlantiques (64)
    • Fonction publique : Fonction publique Hospitalière
    • Employeur : Centre Hospitalier des Pyrénées
    • En ligne depuis le 24 juin 2025

    Fonction
    publique
    Hospitalière

  • Médecin scolaire de l'Education Nationale DSDEN 19 F/H

    • Localisation : Corrèze (19 )
    • Fonction publique : Fonction publique de l'État
    • Employeur : Rectorat de Limoges
    • En ligne depuis le 11 décembre 2025
  • DOS 87 - CHARGE-E DE MISSION INVESTISSEMENT H/F

    • Localisation : Haute Vienne (87)
    • Fonction publique : Fonction publique de l'État
    • Employeur : Agence Régionale de Santé Nouvelle Aquitaine (ARS Nouvelle Aquitaine)
    • En ligne depuis le 10 décembre 2025