Médecin F/H - LYON
Référence : O069260306000246
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Lyon
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Poste à temps non-complet à 54%
La Ville de Lyon recherche pour sa Direction de la Petite Enfance un Médecin, à hauteur de 54% de temps de travail pour ses EAJE (établissement d’accueil du jeune enfant).
Deuxième plus grande direction de la Ville de Lyon, la Direction de la Petite Enfance participe activement à l'animation du territoire. Elle gère 48 établissements municipaux, et assure le suivi de 124 équipements associatifs subventionnés, dans le cadre d’une offre d’accueil collectif et familial de près de 5 000 places.
Situés sur les 9 arrondissements de la Ville de Lyon, nos crèches ont une capacité d’accueil variant de 20 à 90 berceaux (moyenne à 45).
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o069260306000246-medecin-h?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Niveau de diplôme ou expérience professionnelle requis/souhaités :
- Doctorat de médecine avec DES de médecine générale ou pédiatrie
Vous disposez de connaissances médicales en puériculture et en santé publique.
Vous connaissez l’organisation sanitaire et sociale française ainsi que les dispositifs de protection de l'enfance.
Vous êtes capable d’analyse et de synthèse.
Vous savez travailler en groupe et collaborer efficacement avec différents interlocuteurs.
Vous faites preuve de qualités d’écoute et de bonnes aptitudes relationnelles
Vous êtes organisé et faites preuve d'adaptabilité
À propos de l'offre
-
Conditions particulières d'exercice du poste :
- Poste ouvert aux fonctionnaires et non fonctionnaires (contrats d’une durée de 3 mois à 1 an selon les besoins en remplacement, possibilité à terme de contrats longs pouvant aller jusqu’à 3 ans et CDI à l’issue de 6 ans de contrat)
- Pas de gardes – pas d’astreintes
- Temps de travail / Horaire : 18H75 hebdomadaires
- 12 jours ½ de congés
- Rémunération à partir de 2080 € bruts mensuels, selon ancienneté et expérience.
Vos avantages :
- Participation transports en commun ou Velo’v à hauteur de 75%
- Carte tickets restaurant : possibilité jusqu’à 153€ par mois dont 60% pris en charge par la ville
- Forfait « mobilités durables » : jusqu’à 300€ par an en cas de déplacement en covoiturage ou vélo personnel
- Participation à une complémentaire santé et prévoyance
- Congé menstruel
- 10 semaines de congé 2ème parent
Pour aller + loin :
- Un accompagnement à la recherche de logement
- Comité des oeuvres sociales : sport, culture, loisirs, voyages…des avantages pour toute la famille !
Lieu de travail : EAJE Lyon -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Infirmier en soins généraux, Infirmier en soins généraux hors classe, Médecin de 1ère classe, Médecin de 2ème classe, Médecin hors-classe, Puéricultrice, Puéricultrice hors classe
-
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
-
Vacant à partir du 06/04/2026
-
Médecin
