Médecin référent territorial autonomie(F/H) - CONSEIL DEPARTEMENTAL DU NORD

Référence : O059240708000608

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Conseils départementaux
  • Localisation : Lille
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 05/01/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Au carrefour de l’Europe, le Département du Nord, le plus peuplé de France, est au service des 2,6 millions de Nordistes à tous les âges de leur vie. Notre collectivité est celle de la proximité et des solidarités, humaines et territoriales. De l’Avesnois au littoral, 11 000 professionnels (8 000 agents publics et 3 000 assistants familiaux) agissent au quotidien et innovent dans une logique de développement durable et équilibré de chacun de nos territoires et de leurs habitants. Entièrement tourné vers l'usager, une centaine de métiers concourent collectivement à la réussite de nos projets. Autant d'opportunités pour développer avec nous vos talents et contribuer à la construction du service public de demain.

Sous la responsabilité du Responsable du Pôle Autonomie, le médecin référent territorial autonomie a pour missions de : 



participer sur le territoire qui lui est confié au développement des politiques départementales de l’autonomie sur le plan médico-social ; 
piloter et accompagner les professionnels dans leurs pratiques évaluatives ; 
apporter une aide technique et méthodologique aux professionnels des Pôles ;
contribuer à l’amélioration de la qualité de service en établissement et à domicile ; 
collaborer, avec les médecins des autres territoires, aux travaux qui visent l’amélioration des pratiques et des procédures et 
d’assurer une permanence en territoire ; 
être une personne ressources auprès du réseau partenarial ; 
coopérer à la démarche de pilotage en participant au réseau.

Profil recherché

Intéressé(e) par la santé publique et la prévention de la fragilité et de la dépendance et l’inclusion dans la société ;
Dynamique, vous aimez le travail en équipe ;
Généraliste ou spécialiste, compétent(e) et/ou expérimenté(e) dans les domaines du handicap, médecine préventive ou gérontologie.
Inscrit(e) à l'Ordre des médecins

À propos de l'offre

  • CV
    LETTRE DE MOTIVATION
    DIPLÔME(S)

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Médecin de 1ère classe, Médecin de 2ème classe, Médecin hors-classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 05/01/2026
  • Médecin

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