Médiateur culturel / Agent d'accueil à la Cité Royale de Loches (h/f)

Référence : O037260123000367

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Conseils départementaux
  • Localisation : Loches
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 22/02/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
  • Nature du contrat Non renseigné
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels 2008.50€ bruts mensuel € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Poste à pourvoir : Médiateur culturel / Agent d’accueil à la Cité royale de Loches.

Service : Direction de l’Attractivité des Territoires – Service Conservation et Valorisation des Monuments et Musées Départementaux.

Grade : Adjoint territorial du patrimoine.

Temps de travail : Temps complet

Résidence administrative : Loches.
Poste à pourvoir le 1er avril 2026 pour une période de 6 moi

L’agent recruté assurera les missions suivantes :


- l’accueil et l’information du public,

- la conduite des visites guidées,

- l’animation des activités pédagogiques,

- la gestion de la caisse, de la billetterie et de la boutique du monument,

- une participation à la mise en place des manifestations culturelles,

- une participation à la surveillance ainsi qu’à l’ouverture et à la fermeture du site.


Il/elle travaillera en relation avec la Direction et services supports du Conseil départemental, les partenaires institutionnels et culturels ainsi que les acteurs touristiques du département.

Profil recherché

Une expérience professionnelle similaire en matière d’accueil et de guidage de public est requise.


La pratique courante d'une langue étrangère est vivement souhaitée.


Une bonne faculté d'adaptation à tous publics, le sens de la communication et du travail en équipe sont nécessaires pour occuper ce poste.


Une connaissance du référentiel de la marque Qualité Tourisme TM, dont le site est porteur, et du label «Destination d’Excellence » qui la remplace, est attendue.


L’agent recruté devra être disponible et s’adapter aux horaires d’ouverture du site (week-ends, jours fériés et soirées en cas d’animations).

À propos de l'offre

  • Durée du contrat : 6 mois

    Merci d'adresser votre candidature accompagnée d'une lettre de motivation, d'un curriculum vitæ et de la copie de votre dernier arrêté de position administrative
    Madame la Présidente du Conseil départemental
    Direction des Ressources Humaines
    Place de la Préfecture - 37927 TOURS CEDEX 9
    ou par mail à rhcontractuels@departement-touraine.fr
    Renseignements : Service Carrière- Paie au 02.47.31.26.88

  • Art. L332-23 disposition 2 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, pendant une même période de 12 mois consécutifs.

  • Vacant à partir du 01/04/2026
  • Chargée / Chargé d'animation auprès des publics

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