Médiateur (h/f) - Commune de Nice

Référence : O006260505000516

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Nice
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Date limite de candidature : 06/06/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Vous rejoindrez le service médiation de la Direction de la Prévention de la Délinquance, dont les missions sont d’assurer une présence et une veille préventive dans les espaces publics du centre-ville et du Vieux Nice, de favoriser le lien social et le dialogue pour contribuer à la tranquillité publique, ainsi que de gérer les conflits de voisinage.

Chaque jour, vous assurerez une présence de terrain pour favoriser le lien social, prévenir et gérer les situations conflictuelles, faciliter le dialogue entre les acteurs locaux et la population, et prendre en charge les dossiers de conflits de voisinage.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o006260505000516-mediateur?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

Ce poste est fait pour vous si :
- Vous êtes titulaire du BAFA et/ou idéalement du DEJEPS (Diplôme d’État de la Jeunesse, de l’Éducation Populaire et du Sport) ;
- Vous savez analyser des situations complexes et identifier les besoins d’intervention ;
- Vous connaissez le territoire, ses acteurs (services publics, sociaux, sécurité) et le tissu associatif ;
- Vous possédez des connaissances en droits fondamentaux et libertés publiques ;
- Vous maîtrisez les techniques de gestion de conflits, de médiation, de négociation et de prise de parole ;
- Vous savez faire preuve de discernement, de maîtrise de soi et adapter votre comportement en toute situation ;
- Vous avez un excellent sens relationnel, une écoute empathique et une capacité de dialogue ;
- Vous êtes rigoureux, respectez la confidentialité et avez le sens du service public ;
- Vous savez travailler en équipe et respecter les règles, contraintes et hiérarchie du service.

Et c’est un vrai plus si : Vous justifiez d’une expérience en médiation, prévention ou intervention sociale en collectivité ou structure publique.

Ce poste est ouvert à un agent de catégorie C de la filière Technique ou Animation.

À propos de l'offre

  • Envoyer CV et lettre de motivation à :
    Monsieur le Maire
    Hôtel de Ville
    Mairie de Nice
    5 rue de l'Hôtel de Ville
    06000 NICE

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif, Adjoint d'animation, Adjoint d'animation principal de 2ème classe, Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 01/07/2026
  • Médiatrice / Médiateur

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