Médiateur Numérique au sein du Pôle Médiation numérique (F/H) - MAIRIE DE VALENCIENNES
Référence : O059250926001427
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Valenciennes
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La médiathèque Simone Veil accueille annuellement plus de 150 000 personnes. Elle appartient au réseau de lecture publique Myriade de Valenciennes Métropole qui comporte plus de 17 000 abonnés, tout comme le Centre Culturel l'Odyssée qui compose avec elle la Direction de la lecture publique de Valenciennes.
La médiathèque propose une offre très riche de livres, DVD, jeux vidéo et objets, réalisant 140 000 prêts gratuits chaque année à la population de l'agglomération. Elle est également Bibliothèque Numérique de Référence et fournit ressources et services numériques. Dotée d'un exceptionnel patrimoine écrit et graphique, elle abrite la bibliothèque des Jésuites, joyau du 18ème siècle visité par de nombreux touristes nationaux ou internationaux. Chaque semaine petits et grands y bénéficient d'une programmation culturelle diversifiée et attractive.
Engagée dans une politique de médiation numérique inclusive et ludique, la médiathèque affirme son ambition de qualité à travers ce pôle, en plaçant au c½ur de son action l'égalité d'accès, le partage et l'innovation. L'objectif : permettre à chaque habitant et chaque habitante de profiter pleinement des ressources proposées et de bénéficier d'outils et de services fiables et accessibles.
Placé·e sous l'autorité de la responsable du pôle Médiation numérique, vous contribuez au développement de la culture numérique, tant pour les usagers que pour les professionnels.
Activités spécifiques :
* Vous organisez des ateliers accessibles et conviviaux favorisant l'inclusion numérique
* Vous concevez des médiations à destination du public scolaire, afin de renforcer la citoyenneté, développer l'esprit critique et réduire la fracture numérique.
* Vous collaborez à la construction de l'offre numérique de la médiathèque (offre en ligne, jeux vidéo,
PC)
* Vous êtes référent·e informatique pour la gestion du parc des PC publics
* Vous accompagnez et formez l'ensemble des agents à l'usage du matériel et des services.
* Vous participez au suivi technique et au renouvellement du matériel informatique et numérique
Activités transversales :
* Vous accueillez le public (conseil, médiation, orientation, rangement).
* Vous participez au développement et à la valorisation des collections.
Profil recherché
* Vous disposez d'une expérience confirmée en médiation numérique.
* Doté·e d'une grande motivation pour le contact avec des publics d'âges divers, vous détenez de réelles qualités relationnelles, présentez une posture accueillante et souriante ainsi que des capacités d'écoute et d'empathie.
* Vous maîtrisez l'outil informatique (Windows, internet, bureautique...).
* Vous faites preuve d'une bonne culture générale adaptée au travail en médiathèque.
* Vous avez le sens du service public et du travail en équipe, êtes efficace et rigoureux·se quand vous effectuez une tâche.
* Vous faites preuve de créativité, de réactivité et d'une bonne organisation.
À propos de l'offre
-
Les candidatures (lettre de motivation - curriculum-vitae) sont à adresser à :
Monsieur le Maire - Direction des Ressources Humaines
Hôtel de Ville -Place d'Armes - B.P. : 90339 59304 VALENCIENNES CEDEX
ou par courriel : [email protected] -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant de conservation, Assistant de conservation principal de 1ère classe, Assistant de conservation principal de 2ème classe
-
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
-
Vacant à partir du 01/11/2025
-
Chargée / Chargé de production culturelle
