MEDIATEUR NUMERIQUE (H/F) - Agglo du Pays de Dreux

Référence : O028240425000746

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Dreux cedex
Domaine: Relation à l'usager
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 25/05/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
  • Nature du contrat Non renseigné
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) GRILLE INDICIAIRE € brut/an
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

En étroite collaboration avec la responsable du secteur Musique, Cinéma & Jeux vidéo, vous travaillez à dynamiser le secteur en pleine évolution. Vous êtes dynamique, créatif et aimez l'innovation. La médiation et l'inclusion numérique sont au c½ur du Projet de l'établissement.

Dans le cadre de vos missions, vous concevez des actions de sensibilisation auprès de tous les publics et définissez des projets de médiations innovants.

De plus, vous animez des ateliers pédagogiques et assurez des visites scolaires.

Vous assurez également une présence auprès du public et contribuez à la circulation de tous les documents du secteur Musique / Cinéma et Jeux Vidéo.

Enfin, vous êtes chargé de sensibiliser aux enjeux du numérique.

Profil recherché

- Très bonne connaissance (technique et usage) des jeux vidéo et consoles
- Bonne culture générale (Musique, cinéma)
- Principes et méthodes de recherche documentaire dans les rayons, dans le catalogue et en ligne.
- Droits et obligations des usagers
- Qualités relationnelles et sens de l'écoute
- Sens du service public
- Dynamisme, curiosité et réactivité
- Maîtrise du fonctionnement d'une médiathèque
- Connaissances avérées et expérience dans la médiation culturelle

À propos de l'offre

  • Durée du contrat : 12 mois

    par mail : drh@dreux-agglomeration.fr

  • Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 18 mois consécutifs.

  • Vacant à partir du 01/06/2024

  • Médiatrice / Médiateur

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