Menuisier - HEROUVILLE SAINT CLAIR

Référence : O014260209000970

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Hérouville-Saint-Clair
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 12/03/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Au sein de la Direction des Bâtiments, ce service est composé de plusieurs domaines d'interventions, appartenant aux corps de métier du bâtiment. Sa principale mission est d'assurer l'entretien du patrimoine immobilier de la Ville d’Hérouville-Saint-Clair.

Sous la responsabilité du responsable de l’équipe menuiserie, vous participez au projet de service favorisant la cohésion d’équipe dans le respect des uns et des autres et de l’intérêt général.

- Réalise les interventions de dépannage de sa spécialité et toute autre intervention urgente (menuiserie bois, pvc, plâtrerie …)
- Participe aux tâches non spécifiques ou polyvalentes liées à l’entretien, la maintenance et l’aménagement des bâtiments communaux selon les priorités fixées par le responsable d’équipe menuiserie
- Rend compte de ses interventions, sur l’état des installations et fournit les éléments nécessaires à la clôtures des fiches d’interventions.
- Participe à la préparation, la coordination et le contrôle des travaux délégués à des entreprises privées dans son domaine de spécialité en fonction des priorités fixées par le responsable d’équipe
- Recueille les données nécessaires à la bonne gestion du patrimoine des bâtiments communaux
- Respecte les règles de sécurité lors de ses interventions : Port des E.P.I., évaluation des risques et travail à proximité de Matériaux Contenant de l’amiante SS4 …)
- Informe et alerte son responsable sur l’état des équipements


- Peut participer à la préparation et au démontage des installations pour les fêtes et manifestations

Profil recherché

Diplôme requis :
- Diplôme d’aptitude professionnelle relative à la spécialité et habilitations nécessaires à la menuiserie
- CAP ou BEP en Menuiserie Ebénisterie ou agenceur

Formation :
- Formation amiante-opérateur de chantier Sous-section IV
- Caces R389 cat 3 (chariot élévateur)

Expériences : Une expérience sur un poste similaire serait un atout

1) Connaissances/Savoirs :

- Connaissance des caractéristiques des bois et dérivés du bois
- Connaissance en serrurerie
- Connaitre les consignes de sécurité

2) Savoir-faire :

- Maitrise technique du métier
- Utiliser l’ensemble des machines-outils liées à l’activité
- Savoir appliquer les règles et consignes de la hiérarchie
- Savoir travailler en équipe
- Savoir mettre en œuvre les consignes de sécurité
- Qualités relationnelles et aptitude à l’encadrement d’une équipe
- Capacités rédactionnelles
- Veiller aux bons soins des outils et matériels mis à disposition

3) Savoir être :

- Autonome
- Organisé
- Disponibilité
- Prise d'initiative
- Sens du service public

À propos de l'offre

  • Astreintes/ Contraintes / Obligations :

    - Du lundi au vendredi 36h30 hebdomadaires
    - Possibilité de travail le mercredi jusqu’à 18 h à la demande unique du responsable du service maintenance
    - Respect des règles de sécurité lors des interventions, en particuliers :
    - Evaluation des risques (chocs électriques, travaux en hauteurs, nacelle, échafaudages…),
    - Manipulation de charges lourdes
    - Respect des règles liées aux interventions sur matériaux contenant de l’amiante

    Moyens du poste :
    - Outillage spécialisé
    - Port des équipements de Protection individuelle (EPI)

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 30/03/2026
  • Agente / Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural

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