Moniteur-éducateur en foyer d'accueil des mineurs
Référence : 2026-2274715
- Fonction publique : Fonction publique Hospitalière
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Employeur :
Centre Départemental de l'Enfance et de la Famille Montauban
Centre Départemental de l'Enfance et de la Famille - Localisation : 26, avenue Charles de Gaulle à Montauban
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Selon grille indiciaire FHP € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Selon grille indiciaire FHP
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Accueillir, accompagner et prendre soin au quotidien, pendant la durée de leur séjour, des mineurs au sein de l’internat, dans le cadre de la mission de protection de l’enfance et des missions d’observation, d’évaluation et d’orientation du service.
Emploi accessible aux agents fonctionnaires par voie de mutation ou détachement.
En CDD temps plein de 6 mois (renouvelable) pour tous autres candidats.
Profil recherché
Savoir/connaissances appréciés dans les domaines suivants :
Psychologie et développement du pré-adolescent et de l’adolescent ;
Pédagogie et techniques éducatives ;
Notions de psychopathologie, connaissance des troubles du comportement chez les adolescents.
Compétences :
Avoir une expérience du public accueilli,
Travailler en équipe,
Créer une relation éducative en utilisant différents supports
Savoir observer, identifier les besoins et évaluer la situation individuelle, familiale et sociale du mineur,
Évaluer le degré d’autonomie d’une personne ou d’un groupe de personnes
Évaluer et stimuler les capacités affectives, intellectuelles, psychomotrices et sociales d’une personne,
Traiter et résoudre des situations agressives ou conflictuelles
Organiser / animer des activités spécifiques pour des usagers
Rédiger et mettre en forme des notes, documents et/ou rapports éducatifs
Conduire un projet individuel
Analyser, traduire et formuler un besoin de l’usager et pouvoir faire des propositions
Concevoir, piloter et évaluer un projet relevant de son domaine de compétence
Niveau d'études minimum requis
- Niveau Niveau 4 Baccalauréat
Localisation
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Personnes à contacter
- Anne-Cécile MERCIER
- Laurent BOISVILLIERS
Qui sommes-nous ?
Le CDEF 82 a la responsabilité d'un foyer d'hébergement d'urgence de mineurs, d'un espace visites médiatisées parents/enfants et d'un centre d'accompagnement et de protection en logements autonomes.
Descriptif du service
Le lieu de vie du service d’accueil des mineurs accueille en continu des enfants et adolescents âgés de 6 à 17 ans (6 places mineurs + 4 places pré-majeurs) dans le cadre de l’urgence ou d’un accueil préparé. Cet accueil comprend une évaluation de la situation par les professionnels ainsi qu’une proposition d’orientation adaptée et se déroule pour une durée maximale de trois mois.
À propos de l'offre
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Permis B obligatoire
Depuis le 1er octobre 2025, tout professionnel évoluant dans le cadre de la protection de l’enfance a l’obligation de présenter une attestation d’honorabilité de moins de 6 mois au jour de son embauche.
Lien pour l’obtention de l’attestation d’honorabilité : https://honorabilite.social.gouv.fr/
Aussi, le bulletin n°2 du casier judiciaire de l’agent recruté, sera contrôlé par l’établissement.
Envoyer lettre de motivation + CV actualisé + diplôme
cdef-rh@tarnetgaronne.fr ou C.D.E.F. 2, rue Jeanne d’Arc 82000 MONTAUBAN
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Spécificités du poste :
Foyer d'hébergement ouvert 7/7 : Rythme d’internat, horaires de jour entre le lever et le coucher avec en moyenne un week-end travaillé sur trois.
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Diplôme d'Etat de moniteur éducateur
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Poste vacant
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Vacant à partir du 01/07/2026
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Travailleuse sociale / Travailleur social
