Musicien intervenant F/H - MAIRIE DE LILLE
Référence : O059260304000708
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Lille
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Raison d’être :
Dans l’élan de Lille 2004, capitale Européenne de la Culture, la ville de Lille porte un Plan de développement de l’éducation artistique en milieu scolaire et périscolaire avec pour objectif de généraliser l’accès à la découverte et à la pratique de la musique de la danse et du théâtre pour l’ensemble des 12.500 enfants des écoles publiques. Ce « plan musique danse théâtre » place Lille dans les villes pionnières et exemplaires en matière d’éducation artistique, ville à hauteur d’enfants et label 100%EAC. Dans ce cadre la ville recherche un.e musicien.ne intervenant.e.
Contexte et environnement :
Le Département Education et Enseignement Artistique est constitué du Conservatoire à Rayonnement Régional de Lille, de 5 écoles de musique et du Faubourg des musiques. Le poste est rattaché au Plan musique, danse, théâtre du conservatoire en lien étroit avec le Projet Éducatif Global des communes associées Lille Lomme et Hellemmes. Vous pourrez intégrer une équipe expérimentée de 28 artistes intervenants aux identités plurielles. Les horaires de travail sont organisés en fonction des projets et réunions avec contraintes possibles le soir et le week-end.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o059260304000708-musicien-intervenant-h?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Compétences Métier (Connaissances, savoir-faire) :
● Diplôme Universitaire de Musiciens Intervenants ou concours d’ATEA principal
● Compétence singulière instrumentale ou vocale (percussion et/ou cuivre apprécié)
● Expérience auprès du jeune public
● Intérêt pour d’autres disciplines artistiques, notamment danse et théâtre
● Maîtrise des logiciels de bureautique courants
● Permis B souhaité
Compétences comportementales (Qualités requises) :
● Créativité, force de proposition, rigueur et organisation
● Qualités relationnelles et coopératives, sens du travail en équipe
● Disponibilité, adaptation
Qui sommes-nous ?
Capitale européenne de la culture en 2004 et Capitale mondiale du design en 2020 avec la Métropole Européenne de Lille, nous sommes reconnus pour notre dynamisme culturel, festif et populaire. Nous nous engageons aussi dans les grands enjeux de notre société, à commencer par le développement durable, comme en témoigne notre place de finaliste au Prix de la Capitale verte européenne 2021. Accompagnés des acteurs locaux, nous agissons pour une ville plus apaisée, solidaire et inclusive et transformons le territoire tout en favorisant la transition écologique par le développement de la nature en ville, la rénovation énergétique des bâtiments ou encore la promotion des mobilités douces. Nous contribuons à un « mieux vivre ensemble », imaginé pour et avec les citoyens.
Vous partagez nos valeurs ? Vous souhaitez donner du sens à votre carrière en ayant un impact direct et local au service des autres ?
Rejoignez-nous !
À propos de l'offre
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N'hésitez pas à consulter notre site : recrutement.lille.fr
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant d'enseignement artistique principal de 1ère classe, Assistant d'enseignement artistique principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/09/2026
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Enseignante / Enseignant
