Opérateur géomètre topographe (h/f) - Communauté d'agglomération du Pays de Grasse

Référence : O006251125001567

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Grasse
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 24/01/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Rémunération indiciaire, régime indemnitaire. € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Constituée autour de GRASSE, Capitale Internationale des Parfums et Sous-préfecture des Alpes-Maritimes, la Communauté d’Agglomération du Pays de Grasse s’étend sur 23 communes, 490 km2 et regroupe 100 000 habitants.

Rattaché.e à la Direction des études et des grands projets, sous la responsabilité du directeur, vous aurez pour mission :

Missions :
- Réaliser les relevés topographiques sur le terrain à l’aide d’instruments de mesure ;
- Effectuer des prises de points en codé ;
- Créer et faire évoluer une table de codes ;
- Prendre les mesures sur le terrain (angles, distances, superficie, etc.) et relever les différents détails en utilisant des appareils de précision (tachéomètre, scanner, distancemètre et mètre) ;
- Assurer le calcul de polygonales et contrôler la conformité des résultats ;
- Formaliser les données collectées et les intégrer sur les supports appropriés ;
- Dresser les plans à différentes échelles ;
- Concevoir, suivre la charte graphique des documents DAO ;
- Effectuer le reporting de son activité ;
- Effectuer une veille technologique.

Profil recherché

Diplômes, Compétences, Qualités :
- Bac professionnel géomètre topographe, technicien du bâtiment ou travaux publics ;
- Expérience professionnelle d’un an minimum sur un poste similaire, mais débutant accepté ;
- Maîtrise du tachéomètre Trimble C5 et du scanner laser d’imagerie BLK ;
- Maîtrise des outils informatiques et connaissance des logiciels de CAO/DAO, de dessin en 3D, Autocad, Covadis pour le traitement des données, SketchUp et Photoshop ;
- Connaissance des normes de construction ;
- Notions en architecture et SIG ;
- Rigueur et précision dans la collecte et le traitement des données ;
- Bonnes capacités d’analyse et de projection ;
- Permis B exigé.

Qui sommes-nous ?

Constituée autour de GRASSE, Capitale Internationale des Parfums et Sous-préfecture des Alpes-Maritimes, la Communauté d'Agglomération du Pays de Grasse s'étend sur 23 communes, 490 km2 et regroupe 100 000 habitants.

À propos de l'offre

  • Envoyer CV et lettre de motivation à :
    Monsieur le Président
    Communauté d'Agglomération du Pays de Grasse
    57 avenue Pierre Sémard
    06130 GRASSE
    ou par mail à recrutement@paysdegrasse.fr

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 24/01/2026
  • Cheffe / Chef d'unité bâtiment - construction

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