Opérateur Vidéo Protection - Commune d'Avignon

Référence : O084250730001206

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Avignon
Domaine : Sécurité
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 10/09/2055

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

MISSIONS

Contribue à la sécurisation des lieux, des espaces et des bâtiments publics par le biais d'une vidéo protection. Exploite les images en vue d'informer les partenaires chargés d'intervenir sur les sites.

ACTIVITES PRINCIPALES

? Observation et exploitation des images et informations de vidéo protection :
- repérer sur écran des évènements significatifs
- analyser l'information et la relayer vers les services compétents
- rédiger des documents de synthèses (main courante, signalements, rapports etc).
- gérer la traçabilité et l'archivage des images.

? Maintenance fonctionnelle et organisationnelle du service
- alerter les responsables hiérarchiques sur les dysfonctionnements des procédures
- assurer la prise en compte et la transmission des consignes entre les agents et auprès des responsables
- gérer les appels téléphoniques et orienter les demandes
- rendre compte des situations rencontrées par la voie hiérarchique
- répondre au téléphone de gestion des alarmes des bâtiments communaux et exécuter les procédures qui en découlent

Profil recherché

COMPETENCES ET QUALITES REQUISES

? Maîtriser l'environnement informatique des principaux logiciels de vidéo protection
? Connaître les bases règlementaires en matière de vidéo protection
? Avoir le sens de l'observation
? Avoir le sens de l'initiative
? Avoir l'esprit d'équipe
? Strict respect des procédures et règles de confidentialité
? Devoir de réserve
? Savoir exposer une situation à l'oral ou à l'écrit
? Maîtriser les procédures décrites dans l'annexe 1 de la convention relative à la vidéo protection





CONTRAINTES LIEES AU POSTE

? Travail en milieu confiné
? Risque de fatigue visuelle, physique ou psychologique
? Horaires postés en 3x8
? Travail en soirée et le week-end

À propos de l'offre

  • Les candidatures doivent être adressées avant le 10 septembre 2025
    Au Pôle Ressources humaines

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Emploi contractuel de cat. C

  • Art. L332-8 disposition 1 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un emploi spécifique. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 10/09/2055

  • Agente locale / Agent local de tranquillité publique

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