ORTHOPHONISTE (H/F) - Service des pathologies Neurologiques acquises de l'enfant - Pôle SMRE
Référence : 2025-2090365
- Fonction publique : Fonction publique Hospitalière
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Employeur :
Hôpitaux de Saint-Maurice
HOPITAUX PARIS EST VAL-DE-MARNE - Localisation : HOPITAUX PARIS EST VAL DE MARNE
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels SELON LA GRILLE DE LA FHP € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Vous êtes « orthophoniste», un poste dans ce grade est à pourvoir à compter du mois de février 2026 dans le service des pathologies neurologiques acquises de l’enfant. Pôle SMRE des Hôpitaux Paris Est val de Marne (94410) - Chef de Pôle : Dr M. Chevignard.
Définition du poste:
Le service accueille des patients de 0 à 15 ans, qui présentent des pathologies cérébrales acquises d’origine traumatique, vasculaire, tumorale, infectieuse, inflammatoire. Les patients sont hospitalisés en hospitalisation complète ou de jour.
Activités de l’orthophoniste dans le cadre de l’hospitalisation: Réaliser des bilans, mettre en place des séances et suivis de rééducation, des projets individualisés des enfants. Accompagner les patients et leurs familles dans un processus de réinsertion, organiser les relais de ville à la sortie d’hospitalisation. Ponctuellement, réalisation de bilans externes.
Profil recherché
Compétences et connaissances requises :
- Evaluer des patients puis élaborer un diagnostic orthophonique (tests utilisés: EVIP, ECOSSE, ELO...)
- Concevoir, conduire, évaluer un programme de rééducation
- Dispenser un apprentissage alternatif à la communication verbale
- Proposer des outils de compensation du handicap
- Elaborer et mettre en œuvre un projet thérapeutique coordonné avec d’autres intervenants du service ou d’aval
- Concevoir et mettre en œuvre une pratique de conseil et d’accompagnement
- S’adapter face aux troubles spécifiques du comportement
Qualités requises :
Capacités d’adaptation et de travail en équipe interprofessionnelle; dynamisme ; bienveillance ; patience et capacités relationnelles ; qualités pédagogiques et de créativité
Respect des règles d’organisation des unités et des règles institutionnelles.
Jeune diplômé bienvenu.
Niveau d'études minimum requis
- Niveau Niveau 7 Master/diplômes équivalents
Compétences attendues
- Evaluer des patients puis élaborer un diagnostic orthophonique (tests utilisés: EVIP, ECOSSE, ELO...)
- Concevoir, conduire, évaluer un programme de rééducation
- Dispenser un apprentissage alternatif à la communication verbale
- Proposer des outils de compensation du handicap
- Elaborer et mettre en œuvre un projet thérapeutique coordonné avec d'autres intervenants du service ou d'aval
- Concevoir et mettre en œuvre une pratique de conseil et d'accompagnement
- S'adapter face aux troubles spécifiques du comportement
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Personnes à contacter
Qui sommes-nous ?
Idéalement situés aux portes de Paris en bordure du bois de Vincennes dans un cadre historique et verdoyant, les Hôpitaux de Saint-Maurice (HPEVM) site Saint-Maurice sont dédiés aux soins de suite et réadaptation adulte et enfant (filières neurologie, locomoteur et gériatrie), à la prise en charge en psychiatrie et pédopsychiatrie, à la gynécologie/ obstétrique/ néonatologie et au traitement de l’insuffisance rénale chronique. Ils emploient environ 2412 agents (dont 246 personnels médicaux).
Le site hospitalier basé à Saint-Maurice dispose également de structures extra-hospitalières sur les 1er, 2e, 3e, 4e, 11e et 12e arrondissements de Paris ainsi que dans 16 villes du Val-de-Marne.
L’établissement est aisément accessible : Bus 111-77-325-24 - Métro Ligne 8 Charenton-Ecoles - A4 sortie Saint-Maurice – parking réservé aux agents.
Les HPEVM sont un hôpital à taille humaine engagé dans une dynamique collective : des projets innovants pour nos patients, un plateau technique spécialisé SSR performant, des équipes pluridisciplinaires, de nombreux groupes de travail transversaux, une attention particulière à la formation et à l’accueil des professionnels avec un tutorat infirmier, participation à de nombreux événements professionnels (colloques, conférences, séminaires…) et aux actions de prévention, développement des actions d’enseignement, de recherche et de publications scientifiques
Descriptif du service
Pourquoi venir travailler aux Hôpitaux Paris Est Val-de-Marne ?
Les Hôpitaux Paris Est Val-de-Marne s'investissent dans le maintien et le développement des compétences de leurs professionnels, avec la mise à disposition chaque année d'un important calendrier de formations, l'accompagnement dans la préparation des concours et des projets individuels.
Une attention réelle est portée à la qualité de vie au travail : association sportive et équipements sportifs, dispositif d’accompagnement psychologique, prévention des risques professionnels, vie hospitalière rythmée par de nombreux événements conviviaux, culturels et sportifs.
Les HPEVM permettent d’accéder à la fonction publique hospitalière rapidement (politique de concours, mise en stage et concours promotionnels), bénéfice des revalorisations salariales des accords Ségur ; un recrutement direct en CDI est également possible pour certains métiers.
Les HPEVM offrent également des avantages sociaux à leur personnel : self à tarif subventionné, arbre de Noël, crèche hospitalière avec des horaires adaptés aux hospitaliers, tickets restaurant pour les structures extra-hospitalières, et les prestations du CGOS (spectacles, vacances, sport, prestations diverses...).
En matière de logement, l’établissement est réservataire d’un parc de logements sociaux et a également accès à des logements intermédiaires pour ses agents. Depuis cette année, il propose également une solution de «co-living» à tarif modéré située à Saint-Maurice.
À propos de l'offre
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Conditions de travail :
Lieu : site des HPEVM de Saint Maurice
Horaires de jour, 9h à 16h40 en continu, du lundi au vendredi,
Quotité temps de travail : 100% sur 5 jours de 7h40
Adresser CV et LM par mail à Isabelle PREVOST, cadre de santé (isabelle.prevost@ght94n.fr)
Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
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Vacant à partir du 01/03/2026
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Orthophoniste
