Ouvrier polyvalent des bâtiments (h/f) - COMMUNE DE SAINT VINCENT SUR OUST
Référence : O056260205001556
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Saint-Vincent-sur-Oust
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
La mairie recrute un agent de maintenance des bâtiments dont la mission principale sera la réalisation de petits travaux de maintenance dans les bâtiments de la commune. Vous participerez également à l’entretien des espaces verts et de la voirie. Vous intervenez sous la responsabilité du responsable du Centre Technique Municipal.
Vous aurez pour missions principales :
- Réaliser de petits travaux et de maintenance des bâtiments communaux et du matériel
- Effectuer des travaux de maintenance courante (électricité, menuiserie, plomberie, serrurerie, peinture, petite maçonnerie, ferronnerie …)
- Réaliser de nouvelles installations (Electricité, plomberie, menuiserie, peinture, …)
- Appliquer les règles et consignes de sécurité du travail.
- Gérer les interventions urgentes.
- Répondre aux besoins des services (administratifs, centre de loisirs, …)
- Effectuer des missions d’espaces verts, voirie, manutention…
- L’entretien des sanitaires publics
- L’entretien et rangement du matériel et des véhicules
- Manutention lors de manifestations communales.
Profil recherché
Expérience similaire appréciée
Niveau d’études :
Titre ou diplôme homologué de niveau V (certificat d’aptitude professionnelle…)
Permis B obligatoire Permis EB et habilitations seraient un plus
Savoir faire :
Savoir respecter la réglementation en matière d’hygiène et de sécurité
Travail en extérieur
Port de charge
Savoir être :
Savoir prendre des initiatives en cas d’intervention urgente ;
Savoir rendre compte de son intervention, oralement ou par écrit ;
Être soigneux, discret, ponctuel et dynamique.
À propos de l'offre
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CV
Lettre de motivation
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/04/2026
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Agente / Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural
