Peintre (h/f) - MAIRIE DE COLOMIERS
Référence : O031260126000440
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Colomiers
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
LA VILLE DE COLOMIERS (41 337 habitants)
POUR SON POLE PATRIMOINE BÂTI ACCESSIBILITÉ MÉCANIQUE TRANSPORT
SERVICE MAINTENANCE
RECHERCHE
UN.E PEINTRE
Située à l’ouest de Toulouse, à 10 minutes de la capitale régionale et de l’Aéroport International de Toulouse-Blagnac, Colomiers bénéficie d’une situation géographique déterminante et de la proximité du plus important pôle économique et industriel de la métropole toulousaine.
La ville de Colomiers compte un parc immobilier de plus de 200 000 m² pour lequel il convient d’assurer l’entretien et la rénovation.
La Ville a pour objectifs d’assurer la bonne gestion de son parc immobilier, d’optimiser les consommations d’énergie, de maîtriser la maintenance et l’exploitation des bâtiments, faire évoluer sa politique de rénovation au regard des nouveaux enjeux de la transition énergétique et optimiser la gestion du parc immobilier de la collectivité par la mise en place d’une stratégie patrimoniale.
Au sein du service maintenance du Pôle Patrimoine Bâti Accessibilité Mécanique Transport, vous intégrez une équipe de 25 agents, tous corps d’état confondus (plomberie, électricité, serrurerie, maçonnerie, peinture, menuiserie, maintenance polyvalente).
Sous la responsabilité hiérarchique directe du responsable d’équipe des lots architecturaux, vous participez aux travaux de finition intérieure et extérieure, principalement de peinture, en vue de protéger et/ou décorer différents supports, en tenant compte des règles d’hygiène et de sécurité.
Maintenance préventive
• Contrôler et reprendre :
- des revêtements muraux intérieurs et de plafond
- des revêtements muraux extérieurs
- des peintures sur ouvrages métalliques et en bois
- des revêtements de sols souples (moquette, linoléum, etc.)
• Remplacer des vitrages
Dépannages et maintenance curative
• Assurer la réfection des revêtements muraux intérieurs et de plafond, des revêtements muraux extérieurs, des peintures sur ouvrages métalliques et en bois et des revêtements de sols souples.
• Mettre en place des panneaux d’isolation acoustique
Petits travaux d’aménagements
• Assurer les travaux de peinture sur des ouvrages intérieurs ou extérieurs
RENSEIGNEMENTS LIÉS AU POSTE
• Temps complet : 37 heures 30
• Astreintes techniques possibles
• Lieu de travail : Centre Technique Municipal, 41 chemin des Sévennes à Colomiers et déplacements sur tout le territoire communal
• Rémunération statutaire + régime indemnitaire (RIFSEEP)
• Participation au maintien de salaire
• Accès à un restaurant administratif
• Transport : remboursement à 75% du titre de transport
• Participation mutuelle santé labellisée
• Forfait mobilités durables
• Possibilité d’adhésion à un comité d’œuvres sociales (loisirs, vacances, famille, autres)
Profil recherché
• Fonction Publique Territoriale, filière technique, catégorie C - Cadre d’emplois des adjoints techniques territoriaux
• Correspondance ROME I1203
• BEP CAP Peintre applicateur de revêtements
• Expérience professionnelle de 3 ans minimum dans le domaine d’activités
• Permis B exigé
Compétences techniques exigées :
• Techniques d’application des différents types de peinture, vernis, enduits ou laques
• Techniques de préparation des supports à enduire
• Techniques de préparation et de pose d’un revêtement mural
• Techniques d’entretien des équipements et outils
• Connaissance des différents supports (maçonné, plâtre, bois, métaux, plastiques, etc.)
• Règles et consignes de sécurité
Qualités relationnelles :
• Ponctualité et assiduité
• Disponibilité
• Autonomie dans le travail
• Rigueur et réactivité
• Sens du travail en équipe
À propos de l'offre
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Pour tout renseignement complémentaire, vous pouvez contacter, Monsieur Paul PARADA, responsable d’équipe lots architecturaux au 05.61.15.23.79. ou paul.parada@mairie-colomiers.fr
Vous voudrez bien adresser un CV et une lettre de motivation avant le 06/03/2026, à l’attention de Mme Le Maire de la Ville de Colomiers.
Par courrier : 1 place Alex-Raymond – BP 30330 – 31776 COLOMIERS Cedex
Par mail : drh-parcourspro@mairie-colomiers.fr
Dans le cadre de sa charte d’accueil et d’intégration des travailleurs handicapés, la Ville de Colomiers a signé une convention avec le fonds d’insertion des personnes en situation de handicap afin de favoriser le maintien dans l’emploi et le recrutement
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 06/04/2026
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Plombière, opératrice, chauffagiste / Plombier, opérateur, chauffagiste en froid et ventilation
