Policier Municipal - MAIRIE DE BOULAY MOSELLE
Référence : O057251030001179
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Boulay-Moselle
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- Nature de l’emploi Emploi réservé aux fonctionnaires et lauréats d'un concours territorial
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Statutaire + ISFE -+ Participation Mutuelle et Prévoyance + Tickets Restaurant € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Située à 20 kilomètres de Metz, à proximité immédiate de l'autoroute, Boulay-Moselle est une petite ville de demain riche de ses 6.000 habitants, de ses entreprises et de ses commerces.
Ville centre de la Communauté de Communes de la Houve et du Pays Boulageois, la ville se distingue par ses nombreux équipements éducatifs (3 écoles, un collège, un lycée professionnel), sportifs (terrains de foot, de tennis, piscine, dojo, boulodrome, ...) et de loisirs, parmi lesquels le Parc de la Schanze, un havre de tranquillité et de verdure au centre de la cité.
Pour renforcer la sécurité et la tranquillité des habitants et lutter contre toutes les incivilités qui nuisent au bien vivre ensemble, la Commune a décidé de restructurer et redimensionner son service de Police Municipale en passant de 2 à 3 agents et recrute son/sa futur(e) Policier Municipal
Sous l'autorité du responsable de la Police municipale et du Maire ; le ou la policier(ière) municipal(e) participe activement à la mise en ½uvre des missions de prévention, de surveillance et de sécurité publique sur le territoire communal. Il/elle contribue à la tranquillité, à la sécurité, à la salubrité, et au bon ordre de la ville, en lien avec les habitants et les partenaires institutionnels.
1. Voie publique et médiation
- Participer aux interventions sur la voie publique avec les militaires de la Gendarmerie
- Lutter contre la délinquance
- Verbaliser les infractions aux différents codes
- Repérer et gérer les situations de conflits
- Effectuer des points fixes aux endroits stratégiques de la commune
2. Administratif
- Gestion des objets trouvés
- Gestion des fourrières
3. Relations avec la hiérarchie et la gendarmerie
- Rendre compte à son supérieur hiérarchique
- Participer aux réunions en cas d'absence de la direction
- Renforcer les liens avec les militaires de la Gendarmerie.
- Assister la Gendarmerie sur réquisition
Profil recherché
Compétences
* Connaissance du cadre réglementaire et législatif des polices municipales
* Maîtrise des techniques de médiation, de prévention et d'intervention
* Bonne pratique des outils informatiques et logiciels métiers (PVe, vidéo, mains courantes numériques)
* Connaissance du territoire communal et des problématiques locales appréciées
Savoir-faire
* Capacité à gérer les conflits avec calme et professionnalisme
* Rédaction claire et précise de rapports et documents administratifs
* Sens de l'observation et de l'analyse des situations à risques
* Maîtrise des procédures de verbalisation et de contrôle
Savoir-être
* Sens du service public
* Intégrité, loyauté, sens des responsabilités
* Discrétion professionnelle et respect du devoir de réserve
* Esprit d'équipe, autonomie, rigueur
* Bonne condition physique
Contraintes liées au poste:
- Horaires irréguliers avec amplitude variable en fonction des obligations du service public
- Rythme de travail variable en fonction des évènements
- Respect du code de déontologie, sens du service public, respect des libertés publiques
- Port de l'uniforme et de la carte professionnelle obligatoire
- Permis B obligatoire
Amplitude horaire : Du lundi au vendredi : 07h30 - 17h30. Cycle établi sur l'année soit 35h00 hebdomadaire.
À propos de l'offre
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Renseignement sur le poste et le profil auprès de
rh@boulay-moselle.fr
Les candidatures doivent être adressées à :
M. le Maire de Boulay-Moselle
A l'attention de la Direction Générale des Services
Place du docteur Julien Schvartz
57220 BOULAY-MOSELLE
Et envoyées par mail à rh@boulay-moselle.fr en mentionnant en objet : Recrutement GBBC-PM -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Brigadier-chef principal, Gardien brigadier
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 29/11/2025
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Agente locale / Agent local de tranquillité publique
