Policier municipal (h/f) - BOHAIN-EN-VERMANDOIS
Référence : O002240423000466
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : BOHAIN-EN-VERMANDOIS
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Le policier municipal mettra en action les missions de prévention nécessaires au maintien du bon ordre, de la sûreté, de la sécurité et de la salubrité publiques. Il assure également une relation de proximité avec la population.
Composition du poste : 1 brigadier chef de police.
Caractéristiques du poste : du lundi au vendredi (participation à l'encadrement des manifestations et cérémonies patriotiques)
Armement : Catégorie D matraque, lacrymogène.
Protections individuelles.
Moyens de communication.
Voiture de police.
Vélo.
Caméra-piéton.
Rémunération : Rémunération statutaire + régime indemnitaire + 13ème mois.
Chèques-déjeuner. Participation à la mutuelle et à la garantie maintien de salaire.
* Veille et prévention en matière de maintien du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publiques.
* Participation aux dispositifs de prévention et de lutte contre la délinquance.
* Assurer une relation de proximité avec la population.
* Exécution des arrêtés de police du Maire, constatation par procès-verbaux des infractions à ces arrêtés.
* Surveillance, contrôle et verbalisation des véhicules en stationnement gênant.
* Contrôle du respect des règles de stationnement et de sécurité des piétons aux abords des établissements scolaires.
* Enlèvement des véhicules en stationnement abusif.
* Intervention sur les nuisances sonores.
* Rédaction et transmission d'écrits professionnels
* Accueil et relation avec le public.
* Intervention ou médiation sur demande de la municipalité ou d'un tiers.
* Recensement et contrôle des droits de voirie (échafaudages).
* Veiller au bon déroulement et assurer la sécurité des manifestations sportives, culturelles, surveillance des marchés et commémorations.
* Procédures funéraires.
* Gestion des passages de convoi exceptionnel.
* Vidéo-protection.
Profil recherché
Compétences :
* Connaissance de la législation et de la réglementation de police municipale.
* Connaissance de la législation et de la réglementation de la vidéo-protection.
* Savoir appliquer et faire appliquer les textes réglementaires.
* Maîtriser les procédures administratives et judiciaires.
* Maîtriser la bureautique.
* Permis B exigé.
* Être à jour de la formation obligatoire.
Qualités :
* Autonome.
* Aptitude à rendre compte de son activité.
* Maîtrise de soi.
* Ponctualité, rigueur et sérieux.
* Bonne condition physique.
* Respect de la hiérarchie à tous les niveaux.
* Sens du contact avec la population, de l'écoute et du dialogue.
À propos de l'offre
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Envoyez impérativement une lettre de motivation et un CV
Possibilité de participation à la mutuelle et prévoyance pour les contrats labellisés, attribution de chèques déjeuner et 13ème mois pour les titulaires -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Gardien brigadier
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 01/09/2024
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Agente locale / Agent local de tranquillité publique
