Policier municipal (h/f) - MAIRIE DE REVEL
Référence : O031251229000613
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Revel
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- Nature de l’emploi Emploi réservé aux fonctionnaires et lauréats d'un concours territorial
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Débutant
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Le policier municipal exerce les missions de prévention nécessaires au maintien du bon ordre, de la sûreté, de la sécurité et de la salubrité publiques. Il assure également une relation de proximité avec la population.
Au sein d’une équipe composée de 9 policiers municipaux et 2 agents d’accueil/régisseurs, vous exercerez les missions relatives à la mise en œuvre et à l’exécution des pouvoirs de police du maire :
- Surveillance de la voie publique
- Exécution des tâches relevant de la compétence du maire en matière de prévention et surveillance, du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publique
- Recherche et relevé des infractions
- Constatation par procès-verbaux des contraventions aux dispositions des différents codes dont la liste est fixée par décret en conseil d’état
- Constatation des infractions à la loi pénale et recueil de tous les renseignements en vue de découvrir les auteurs de ces infractions
- Appréhension des auteurs de crime ou délit flagrant
- Missions de patrouille et d’îlotage en véhicule, VTT et pédestre sur tout le territoire de la commune
- Surveillance des bâtiments communaux et des établissements scolaires, sécurité aux abords des écoles
- Supervision du bon déroulement des manifestations publiques, foires et marchés, cérémonies commémoratives
- Surveillance des opérations de police funéraire
Sujétions particulières liées à la fonction :
- Les policiers municipaux sont équipés d’armes de catégorie B1 et B6 (pistolet impulsion électrique et PSA), D (bâton de défense télescopique) et bombe lacrymogène (100ml)
- Astreintes
- Travail le weekend et de nuit possible
- Horaires variables du lundi au samedi sur roulement
Profil recherché
- Cadre d’emploi des agents de police municipale
- Permis B exigé
- Expérience sur un poste similaire souhaitée
- Connaissance et respect du code de déontologie
- Savoir appliquer et contrôler le respect des pouvoirs et arrêtés de police du maire sur son territoire d’intervention
- Savoir identifier les sites et structures exposés à des risques
- Savoir prendre des mesures pour veiller à la sécurité des personnes, des biens et surveillance du bon ordre
- Être en bonne condition physique
À propos de l'offre
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Poste à temps complet, à pouvoir le 1er mars 2026
Rémunération : statutaire + régime indemnitaire + avantages sociaux
Candidatures, CV et lettre de motivation, à adresser au plus tard pour le 30 janvier 2026 -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Brigadier-chef principal, Gardien brigadier
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 01/03/2026
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Agente locale / Agent local de tranquillité publique
