Policier municipal (h/f) - MAIRIE DE RIEUMES
Référence : O031250930000619
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Rieumes
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- Nature de l’emploi Emploi réservé aux fonctionnaires et lauréats d'un concours territorial
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels GRILLE STATUTAIRE+RIFSEEP + PARTICIPATION A LA MUTUELLE SANTE ET PREVOYANCE € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Le policier municipal exerce les missions de prévention nécessaires au maintien du bon ordre, de la sûreté, de la sécurité et de la salubrité publiques. Il assure également une relation de proximité avec la population.
- Sécurisation des abords d'établissements scolaires (entrées / sorties)
- Veiller au respect de la réglementation en vigueur : bruit, circulation, stationnement, ordures...
- Police de la circulation et du stationnement, dont immobilisations et mises en fourrière
- Surveillance dans les différents quartiers, relation directe avec les habitants
- Assurer l'îlotage : à pied, en voiture et en vélo
- Sécurisation de manifestations diverses (sportives, culturelles, festives...), foires, marchés
- Vérifier la sécurité déployée pour les travaux sur la voie publique (signalisation)
- Gestion du fichier des chiens de catégorie 1 et 2
- Lutte contre la divagation des animaux
- Constatations en matière de troubles de voisinage, lutte contre nuisances sonores...
- Gestion et suivi des dossiers d'habitat indigne
- Effectuer des recherches administratives, relever les infractions (urbanisme, code de la route, utilisation du PVe...)
- Rédaction des écrits de police dont rapports divers (Procès-verbaux, MAD, information,)
- Assurer la police du marché de plein vent
- Mise en ½uvre d'actions de prévention routière
- Surveillance des habitations dans le cadre des opérations tranquillité vacances
- Sécurisation des cérémonies officielles et protocolaires
Profil recherché
Contraintes du poste
- Forte disponibilité
- Port d'équipements de protection individuelle, port d'armes catégorie B et D , camera individuelle
- Aptitude à travailler en extérieur par tous temps
Savoirs
- Répondre aux conditions fixées à l'article 3 du décret n°2017-397 du 24 mars 2017 portant statut particulier du cadre d'emplois des Agents de Police Municipale,
- Connaissance du cadre légal et réglementaire, dont les pouvoirs de Police du Maire
- Bonne connaissance de la topographie de la ville souhaitée
- Connaissance des acteurs et intervenants de la sécurité et de la prévention
Savoir-faire
- Application des consignes et directives reçues de la hiérarchie
- Savoir prioriser l'urgence et rendre compte sous les meilleurs délais
- Qualités rédactionnelles, maîtrise de l'outil informatique
- Qualités relationnelles, aptitude à gérer une situation conflictuelle
- Capacité d'organisation, maîtrise et respect des équipements mis à disposition
- Esprit d'initiative, être une force de proposition auprès de la hiérarchie
- Connaissance des gestes de premiers secours
Savoir-être
- Excellente présentation et bonne condition physique, dynamisme, réactivité
- Sens du travail en équipe, de la cohésion et des relations humaines
- Sens du service public, qualité de communication, excellent relationnel, courtoisie
- Ecoute, psychologie de l'individu, impartialité, respect des délais
- Rigueur, discipline, respect de la hiérarchie et des administrés
- Discrétion, devoir de réserve, secret professionnel
À propos de l'offre
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Merci d adresser vos candidature par courrier à l'attention de Madame le Maire
Mairie de Rieumes
SERVICE RH
1 place d'armes
31370 Rieumes -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Brigadier-chef principal, Gardien brigadier
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 03/11/2025
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Agente locale / Agent local de tranquillité publique
