Policier municipal (h/f) - SAINT-GILLES
Référence : O030251125000470
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Saint-Gilles
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- Nature de l’emploi Emploi réservé aux fonctionnaires et lauréats d'un concours territorial
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Débutant
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Rémunération : selon grille indiciaire de la fonction publique territoriale et RIFSEEP € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
AGENT POLICE MUNICIPALE EQUIPE DE JOUR OU DE NUIT
titulaire ou lauréat du concours de Police
Rattaché au Chef de service de la Police Municipale et sous la responsabilité de votre Chef de brigade, vous participez activement au développement de la politique de sécurité engagée par la municipalité.
Missions :
- Assure la prévention et la surveillance du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publique ;
- Participe à la lutte contre les crimes et délits ;
- Constate et réprime les infractions aux arrêtés du Maire ;
- Constate et réprime les infractions au Code de la route : infractions au stationnement et à la conduite des véhicules ;
- Constate et réprime les infractions au Code de l’Environnement, code de l’Urbanisme et code de la Santé Publique ;
- Assure la prévention de la délinquance ;
- Assure la surveillance de quartiers et lieux publics ;
- Gère les foules lors de manifestations sportives et culturelles ;
- Rédige les écrits administratifs relatifs aux missions et interventions effectuées.
Armement
- PSA 9 mm CZ P10
- Bâton télescopique de défense
- Générateur aérosol incapacitant ou lacrymogène (B et D)
- Pistolet à impulsion électrique
Equipement
- 2 véhicules
- Gilet pare balles / Lve / éthylotests électroniques / radios numériques / caméras individuelles / Casque de protection
Profil recherché
- obligatoirement Titulaire du garde de gardien brigadier ou lauréat du concours de Police
- Maîtrise du champ de compétences des Policiers Municipaux
- Connaissance, application et contrôle du pouvoir de police du Maire sur son territoire ;
- Connaissance des règles et procédures en matière de rédaction et de transmission des écrits professionnels (mains courantes, rapports, PV-) ;
- Rigueur ;
- Réactivité, notamment dans le cadre de situations d’urgence
- Polyvalence ;
- Disponibilité ;
- Respect de la déontologie.
- Sens du travail d’équipe et du service public
- Maîtrise de l’outil informatique
- Titulaire du permis B
- Bonne condition physique
À propos de l'offre
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Les candidatures répondant au descriptif de cette offre sont à adresser avant le 07/05/ 2026 à :
• Monsieur le Maire- Mairie de Saint-Gilles, Place Jean Jaurès - 30800 SAINT-GILLES
• Lettre de motivation et CV à transmettre par mail : secretariat.rh@saint-gilles.fr
• Prise de poste Mai 2026
Rémunération : selon grille indiciaire de la fonction publique territoriale et RIFSEEP (peut varier en fonction de l’ancienneté et l’expérience dans la fonction)
Merci de joindre à votre candidature :
• Contractuel : votre dernier contrat avec indication de votre rémunération + attestation de réussite au concours
• Fonctionnaire : votre dernier arrêté de situation administrative et votre arrêté d’attribution de régime indemnitaire actuel -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Brigadier-chef principal, Gardien brigadier
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 07/05/2026
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Agente locale / Agent local de tranquillité publique
