Policier municipal (h/f) - ST MAURICE DE BEYNOST
Référence : O001251022000175
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Saint-Maurice-de-Beynost
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- Nature de l’emploi Emploi réservé aux fonctionnaires et lauréats d'un concours territorial
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Commune de près de 4 200 habitants, Saint Maurice de Beynost offre à ses résidents un cadre de vie paisible et agréable. Les familles y trouvent tous les services nécessaires au quotidien : une crèche, un Relais Petite Enfance (RPE), une école maternelle et une école élémentaire. Un centre de loisirs est également implanté dans le cadre exceptionnel du château de la Sathonette.
Elle bénéficie d'une situation géographique idéale : à moins de 15 minutes de la gare de Lyon Part-Dieu. Sa propre gare, bien desservie, offre une liaison directe avec Ambérieu et se situe à moins de 10 minutes à pied de la mairie.
Collectivité de 75 agents, la ville de Saint Maurice de Beynost offre un cadre de travail agréable où la qualité de vie au travail est une priorité.
Pour l'exercice de ses missions, la commune s'appuie sur un état d'esprit partagé :
* Climat de confiance : loyauté et reconnaissance
* Esprit d'équipe : intelligence collective et solidarité
* Capacité d'adaptation : innovation et amélioration continue
Dans ce cadre, la ville veille au développement des compétences des agents, à leur responsabilisation et à leur bien-être au travail.
En rejoignant la commune de Saint Maurice de Beynost, vous intégrez une structure attentive au développement d'une culture commune, ainsi qu'aux principes d'autonomie et de confiance accordées aux collaborateurs, garants du service public au quotidien.
Vous souhaitez contribuer activement à la sécurité et au bien-être des citoyens ? Rejoignez une équipe de 3 policiers municipaux engagés au service de la population pour un métier d'actions, de proximité et de responsabilités.
Sous l'autorité du Maire et de l'élu délégué et sous la hiérarchie du responsable de la Police Municipale vous participez activement au maintien de la tranquillité, de la sécurité, de la salubrité, du bon ordre public, du respect des lois et des règlements, tout en entretenant une relation de proximité avec la population et les commerçants.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o001251022000175-policier-municipal?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o001251022000175-policier-municipal?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
À propos de l'offre
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? 5/ Moyens mis à disposition : matériel permettant d'effectuer les missions de police municipale, outils informatique, téléphone individuel (Pve) et radio individuelle de télécommunication entre la gendarmerie et les Police Municipale de la Communauté de Communes véhicules de services pour les patrouilles/interventions, équipements de protection individuelle (GPB).
? 6/ Avantages liés à la collectivité : tickets restaurants, possibilité de compte épargne temps, régime indemnitaire, adhésion CNAS, participation assurance santé et prévoyance, prise en charge à 75% des frais de transports. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Brigadier-chef principal, Gardien brigadier
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 01/01/2026
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Agente locale / Agent local de tranquillité publique
