Post-doctorat en écologie évolutive (H/F)
Référence : UMR8516-HELFRE-002
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Centre national de la recherche scientifique (CNRS)
- Localisation : 59655 VILLENEUVE D ASCQ (France)
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
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Nature du contrat
CDD de 2 ans
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels à partir de 3500 euros bruts /mois selon expérience € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Missions :
Ce travail de post-doctorat s'inscrit dans le cadre du projet ANR intitulé "Ecology and diversity of metal HYPERaccumulating Species: integrating studies of gene expression, Plasticity of Accumulation, individual fitness, functional syndromes and Complementary Effects (HYPERSPACE)". Le recrutement est lié au WP3 de ce projet : "Metal hyperaccumulation and fitness". Les missions sont les suivantes : participer à la mise en place des différents dispositifs expérimentaux en conditions contrôlées, participer aux mesures de traits sur les plantes, analyser les données, valoriser le travail sous forme de conférences et de publications.
Activités :
Les deux modèles de plantes hyperaccumulatrices étudiées sont Noccaea caerulescens et Biscutella laevigata, de la famille des Brassicacées. Suite à une première mise en culture sur différents niveaux de contamination en zinc, des lignées recombinantes issues d'un croisement entre une accession métallicole et une accession non métallicole de N. caerulescens seront cultivées sur différents niveaux de contamination en cadmium. Une partie des plantes sera analysée pour la concentration en cadmium dans les feuilles, et l'autre partie sera utilisée pour les mesures de traits relatifs à la valeur sélective. Des essais seront également conduits sur B. laevigata à différents niveaux de contamination en thallium. L'effet d'une pression d'herbivorie sur l'hyperaccumulation du cadmium et sur la valeur sélective sera testé. Les graines de B. laevigata ne sont pas encore disponibles et devront faire l'objet de quelques déplacements en Europe (Italie, Pologne).
Contexte de travail :
Le travail expérimental s'effectuera essentiellement sur la plateforme des Serres, Cultures et Terrains Expérimentaux de l'Université de Lille. Toutes les précautions de protection des lieux et des personnes seront prises pour la manipulation du cadmium et du thallium. Le travail de dosage des éléments traces métalliques s'effectuera dans les laboratoires du bâtiment C8 et dans le bâtiment de l'Institut Chevreul. L'encadrement sera effectué localement par deux enseignants-chercheurs (Hélène Frérot et Maxime Pauwels), et en étroite collaboration avec le consortium de l'ANR HYPERSPACE.
Profil recherché
Competences :
Les compétences attendues sont : une solide expérience en écologie évolutive et en écologie fonctionnelle, une expérience en mesure de traits sur les plantes (végétatifs, reproducteurs, fonctionnels et physiologiques), une expérience en écologie et/ou physiologie des plantes hyperaccumulatrices, si possible une expérience dans les interactions plante-herbivore, si possible une expérience en dosage des éléments traces métalliques, de solides compétences en analyses statistiques de données écologiques et en valorisation de données scientifiques.
Contraintes et risques :
La principale contrainte réside dans la manipulation du cadmium et du thallium en prenant toutes les précautions prescrites par l'Université de Lille. Le principal risque scientifique porte sur la manipulation des herbivores pour lesquels il n'existe pas encore de dispositif établi sur la plateforme des serres.
Niveau d'études minimum requis
- Niveau Niveau 8 Doctorat/diplômes équivalents
- Spécialisation Formations générales
Langues
- Français Seuil
Qui sommes-nous ?
Le Centre national de la recherche scientifique est un organisme public de recherche pluridisciplinaire placé sous la tutelle du ministère de l’Enseignement supérieur, de la Recherche et de l’Innovation.
C’est l’une des plus importantes institutions publiques au monde : 33 000 femmes et hommes (dont plus de 16 000 chercheurs et plus de 16 000 ingénieurs et techniciens), en partenariat avec les universités et les grandes écoles, y font progresser les connaissances en explorant le vivant, la matière, l’Univers et le fonctionnement des sociétés humaines.
Depuis plus de 80 ans, le CNRS développe des recherches pluri et interdisciplinaires sur tout le territoire national, en Europe et à l’international. Le lien étroit entre ses missions de recherche et le transfert vers la société fait du CNRS un acteur clé de l’innovation en France et dans le monde.
Le partenariat qui lie le CNRS avec les entreprises est le socle de sa politique de valorisation et les start-ups issues de ses laboratoires témoignent du potentiel économique de ses travaux de recherche.
À propos de l'offre
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Le Centre national de la recherche scientifique est l’une des plus importantes institutions publiques au monde : 34 000 femmes et hommes (plus de 1 000 laboratoires et 200 métiers), en partenariat avec les universités et les grandes écoles, y font progresser les connaissances en explorant le vivant, la matière, l’Univers et le fonctionnement des sociétés humaines. Depuis plus de 80 ans, y sont développées des recherches pluri et interdisciplinaires sur tout le territoire national, en Europe et à l’international. Le lien étroit que le CNRS tisse entre ses missions de recherche et le transfert vers la société fait de lui un acteur clé de l’innovation en France et dans le monde. Le partenariat qui le lie avec les entreprises est le socle de sa politique de valorisation et les start-ups issues de ses laboratoires (près de 100 chaque année) témoignent du potentiel économique de ses travaux de recherche.
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Vacant
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Chercheuse / Chercheur
