Post-doctorat projet "Nolidyn" H/F - réf 1220
Référence : 2026-2388720
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Ecole Centrale de Nantes
- Localisation : 1 rue de la Noë 44300 nantes
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Descriptif du poste :
Dans le cadre du financement Connect Talent – projet « Nolidyn » nous recherchons un post-doctorat.
Le projet porte sur l’étude des vibrations transmises au système main-bras (VMB), notamment lors de l’utilisation d’outils électriques vibrants. L’objectif est de mieux comprendre les effets de ces vibrations répétées sur la santé des travailleurs, en particulier leurs impacts neurologiques, vasculaires et musculosquelettiques, afin de contribuer à la prévention des risques professionnels.
Objectif :
La compréhension de la dynamique couplée du système main-bras tenant un outil vibrant peut s’appuyer sur des modèles réduits bien calibrés. Toutefois, la variabilité interindividuelle et les mécanismes non linéaires rendent difficile l’identification précise de tous les paramètres. L’objectif du projet est donc de développer des stratégies fondées sur les données et l’apprentissage automatique (machine learning) pour étudier la dynamique non linéaire du système.
Vos activités principales seront les suivantes :
- Développer un projet de recherche et/ou d’innovation
- Se former par et à la recherche
- Diffuser et transférer des connaissances, valoriser les résultats de la recherche
- Participer à la vie de la communauté scientifique aux niveaux local, régional, national et international
- Réaliser des activités complémentaires possibles sur une période de 2 ou 3 ans
Profil recherché
Niveau requis : Vous êtes titulaire d’un doctorat.
Ce que nous offrons :
- Poste en CDD 24 mois
- Poste ouvert aux contractuels et aux fonctionnaires
- Catégorie A – Post-doctorat
- Poste à temps plein – basé à Nantes
- Flexibilité horaire
- Modulation cycles de travail (possibilité de travailler sur 4,5 jours)
- RTT + congés supplémentaires
- Télétravail possible
- Indemnité télétravail
- Parking gratuit
- Remboursement transport à 75%
- Prime mobilité durable (si vélo ou covoiturage)
- Mutuelle obligatoire & prévoyance facultative
Rémunération : selon les grilles de la fonction publique d’État
Poste à pourvoir : Octobre 2026
Contact RH : Eloïse LEHOUX
Contact Manager : Mathias LEGRAND
Cette annonce fait référence aux termes de « candidat », « ingénieur », « responsable », … Ces appellations sont à considérer au-delà du genre et à prendre au féminin aussi bien qu’au masculin.
Centrale de Nantes s’engage pour l’égalité et la diversité. Conformément aux engagements RSE pris par notre établissement, cet emploi est ouvert à toutes et à tous.
Localisation
Qui sommes-nous ?
Centrale Nantes est une grande école d’ingénieurs qui diplôme des ingénieurs, des étudiants de masters et des doctorants à l’issue de parcours académiques basés sur les développements les plus actuels de la science et de la technologie et sur les meilleures pratiques du management.
Membre du Groupe des Écoles Centrales (Lille, Lyon, Marseille, Nantes et Paris), notre école dispense un enseignement de haute qualité pour des étudiants fortement sélectionnés.
Établissement public sous tutelle du ministère de l’enseignement supérieur, de la recherche et de l’innovation, Centrale Nantes compte plus de 2250 étudiants, 500 collaborateurs et 600 vacataires.
À propos de l'offre
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Connaissances :
- Techniques de présentation écrite et orale français et/ou anglais
- Environnement et réseaux professionnels
- Connaissances en analyse et de synthèse
- Méthodologie de conduite de projet
Compétences opérationnelles :
- Prendre des décisions
- Assurer la validation des résultats
- Résoudre des problèmes
- S'exprimer en public
- Appliquer les techniques du domaine
- Savoir rendre compte
- Mettre en œuvre des procédures et des règles
- Communiquer avec des experts de son domaine
- Savoir gérer son activité dans un calendrier
- Contrôler la qualité des données
- Utiliser les techniques de présentation
- Travailler en équipe
Compétences comportementales :
- Sens de l'initiative
- Sens de la confidentialité
- Sens relationnel/Capacité d'adaptation
- Capacité à développer une vision stratégique
- Sens critique
- Capacité de conceptualisation
- Rigueur / Fiabilité / Créativité
- Sens de l'innovation / Curiosité intellectuelle
- Capacité de raisonnement analytique
Compétences techniques
- Simulation numérique
- Modélisation de systèmes complexes
- Méthode expérimentale
- Programmation (Python)
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Vacant à partir du 21/08/2026
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Chercheuse / Chercheur
