Principal(e) du collège Saint-Joseph situé à Bastia-REP+
Référence : 2026-2234894
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Rectorat de Corse
- Localisation : Bastia Haute-Corse
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Grille indiciare des personnels de direction titulaires
- Catégorie Catégorie A+ (Encadrement supérieur - Emplois de direction)
- Management Oui
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Vos missions en quelques mots
Chargé(e) de la direction de l'établissement en sa double qualité de représentant de l'État et d'organe exécutif de cet établissement public local d'enseignement, le principal ou la principale du collège Saint-Joseph se voit assigner une mission s'inscrivant dans le cadre de la stratégie académique, expression de la politique pédagogique et éducative nationale dans le contexte de l'académie.
Renforcer le copilotage coordonné du réseau composé du collège Saint-Joseph et de 3 écoles primaires et maternelles du secteur (écoles Calloni, Charles Andrei, Campanari) représente un enjeu primordial pour l'établissement et les écoles : le suivi de la mise en œuvre du projet de réseau et son évaluation doivent être confortés en s'appuyant sur les expertises croisées de l'inspecteur de l'éducation nationale chargé de la circonscription et de l'inspecteur d'académie-inspecteur pédagogique régional référent. Le coordonnateur de réseau doit être pleinement associé à ce pilotage.
L'avenir des élèves après la classe de seconde (GT ou pro) indique que beaucoup d'entre eux décrochent et/ou ont des résultats scolaires peu valorisants. Il convient donc :
- de mobiliser les personnels autour de la réflexion du parcours avenir et de l'accompagnement du projet personnel de l'élève en adéquation avec son ambition et ses résultats scolaires ;
- d'investir davantage le travail en réseau d'établissements autour de la liaison école/collège et collège/lycée ;
- de favoriser l'ambition scolaire et d'améliorer la fluidité de l'information en direction des familles ;
- de faire vivre les axes du référentiel éducation prioritaire à travers les axes du projet académique "Scola 2030".
Les difficultés socio-économiques qui marquent le territoire, la fragilité du public accueilli nécessitent de maintenir un travail partenarial de territoire déjà ancré. À cet égard, il convient de veiller à la complémentarité des actions partenariales dans le cadre de la cité éducative d'une part, et à leur adéquation avec les besoins des élèves et les priorités du projet d'établissement ainsi que du projet académique d'autre part.
Un dialogue régulier avec les services du rectorat, de la direction académique de Haute-Corse, de la collectivité territoriale de Corse, de la commune, et des associations s'impose pour le bon fonctionnement de l'établissement au service de la réussite des élèves.
Profil recherché
Personnels de direction d'établissement d'enseignement ou de formation relevant du ministre de l'éducation nationale
Durée attendue sur le poste: 3 ans minimum 9 ans au plus (dispositions statutaires).
Compétence attendues
Niveaux de complexité estimés sur le poste:
Pilotage de l'établissement : supérieur
Conduite et animation d'une politique pédagogique et éducative : supérieur
Compétence managériales : supérieur
Liens avec l'environnement :supérieur
Localisation
Éléments de candidature
Personnes à contacter
Qui sommes-nous ?
L’académie de Corse est une région mono académique constituée de deux départements ; Haute-Corse et Corse-du-Sud. Elle scolarise 46 818 élèves 24 459 élèves dans le 1er degré et 22 359 élèves dans le 2nd degré dans 308 établissements et compte 5 098 agents dont 3 870 personnels enseignants, d’éducation et d’orientation, 365 personnels administratifs, techniques, sociaux et de santé, ainsi que de 106 personnels de direction et d’encadrement. Elle est engagée dans la mise en œuvre de son projet académique "Scola 2030".
Le collège Saint Joseph, seul établissement classé en REP+ depuis 2015, est implanté dans les quartiers prioritaires de la politique de la ville de Bastia.
Il accueille 264 élèves répartis dans 12 divisions et l'équipe enseignante est composées de 29 personnels enseignants.
L'indice de position sociale (IPS) du collège est de 70,2% et le nombre d'élèves boursiers s'élève à 60% .
L'établissement propose des enseignements diversifiés : Langue et Culture Corse, langues et cultures de l'antiquité, section sportive tennis, section bilangue espagnol/italien.
Il est doté d'une unité localisée pour l'inclusion scolaire (ULIS) dispositif collectif qui permet la scolarisation d'élèves en situation de handicap et d'une classe de 3ème prépa-métiers.
À propos de l'offre
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Conformément aux directives du Bulletin officiel n°32 du 28 août 2025 adresser le dossier de candidature recrutement dans un collège REP+ complété, un curriculum vitae, une lettre de motivation, le dernier arrêté, le dernier compte rendu d'entretien professionnel (CREP) ; à l'adresse suivante :
dpae@ac-corse.fr copie sg-rec@ac-corse.fr
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Particularités :
Établissement de catégorie 2
Conditions particulières d'exercice liées au pilotage d'un établissement REP+
Cité éducative
Offres de formation spécifiques
Ival :Taux de réussite au DNB 2025 série générale: 85%
Taux de réussite au DNB 2025 série professionnelle: 93%
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Vacant à partir du 01/09/2026
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Directrice / Directeur d'école, d'établissement artistique, de centre de formation ou d'atelier technologique
