Product Owner - cadre de cohérence technique

Référence : 2025-2121500

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Direction du numérique pour l'éducation
    Direction du numérique pour l'Education (DNE) - Bureau de l'architecture, de l'urbanisation et de la stratégie des services socles (DNE SOCLE1)
  • Localisation : 61-65 rue Dutot 75015 Paris

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Vous souhaitez jouer un rôle clé dans la construction du socle numérique de l’Éducation nationale ? Rejoignez-nous en tant que Product Owner du Cadre de Cohérence Technique (CCT) et contribuez à façonner des solutions durables, innovantes et utiles pour des millions d’usagers.

Le CCT est un référentiel d’architecture qui définit les règles, standards, technologies et bonnes pratiques à respecter pour garantir la cohérence, la sécurité, l’interopérabilité et la maintenabilité du SI. Le système de design de l’Etat (DS-FR) et le système de design étendu (DS-EDU) sont référencés dans le CCT.

Profil recherché

Vous êtes titulaire d’un bac + 5  (ingénierie, informatique, design numérique, gestion de produits) avec une expérience confirmée en pilotage de produits numériques ou techniques, et savez évoluer dans des univers complexes comme celui d’une DSI ministérielle.

Les méthodes agiles n’ont plus de secrets pour vous, tout comme les outils de gestion collaboratifs (Jira, Confluence).

Vous avez une connaissance du Design System de l’Etat (DS-FR) et des bibliothèques de composants et des frameworks UI/UX et avez bonne culture front-end (Figma, HTML, CSS, composants graphiques Web) et DevOps.

Localisation

Localisation : 61-65 rue Dutot 75015 Paris

Éléments de candidature

Personnes à contacter

  • georges.dudouyt@education.gouv.fr
  • amina.chitour@education.gouv.fr

Qui sommes-nous ?

La direction du numérique pour l'éducation (DNE) a pour mission l’impulsion et l’accompagnement de la transformation numérique du système éducatif au bénéfice de l’ensemble de la communauté éducative (personnels des établissements, élèves, parents, collectivités…) ainsi que des agents.

C’est une direction qui s’inscrit dans un plan stratégique ambitieux avec une forte technicité et des enjeux forts. Elle définit la politique de développement du numérique éducatif, en assure le déploiement et la valorisation. Elle prépare aussi les orientations stratégiques et les éléments de programmation en matière de numérique pour l’éducation.

À propos de l'offre

  • La Direction du Numérique pour l’Education vous propose ;

    - Un plan de formation diversifié
    - Une vie associative riche (culturelle, artistique, sportive, loisirs)
    - Le Pass Education : un accès gratuit aux collections permanentes de plus de 160 musées et monuments nationaux
    - Des restaurants administratifs et cafétérias
    - Un appui en matière de recherche de logement locatif
    - Une prise en charge adaptée si vous êtes en situation de handicap

    Notre processus de recrutement

    Nous vous invitons à transmettre votre CV et lettre de motivation à :

    · Georges DUDOUYT, adjoint au sous-directeur SOCLE : georges.dudouyt@education.gouv.fr

    · Amina CHITOUR, cheffe du bureau SOCLE 1 : amina.chitour@education.gouv.fr

    · Bureau du pilotage des ressources humaines (BPRH) : recrutement-dne@education.gouv.fr

    Notre processus de recrutement s’adapte au profil et au poste. Il comprend généralement :

    1. Une prise de contact éventuelle (mail, téléphone ou visioconférence) pour mieux vous connaître.

    2. Un ou plusieurs entretiens individuels ou collectifs avec l’équipe encadrante (chef de bureau, adjoint, sous-directeur…) et le bureau du pilotage RH.

    3. Des échanges complémentaires possibles (mises en situation, rencontres d’équipe).

    4. Une intégration selon vos disponibilités et les besoins du service.

  • Vacant à partir du 01/02/2026
  • Product Owner

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