PROFESSEUR EN VIDÉO/IMAGE EN MOUVEMENT - HAUTE ECOLE DES ARTS DU RHIN
Référence : O067260511001097
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Etablissements publics locaux
- Localisation : Mulhouse
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Missions et responsabilités
Intégré(e) à l’option art, sous l’autorité de la Directrice des études, en lien avec les enseignants et avec le soutien de l’assistant vidéo, le/la professeur devra :
- Assurer un enseignement dédié à la pratique de la vidéo au sens élargi à destination des étudiants en art inscrits en phase programme ;
- Accompagner collectivement et individuellement les étudiants dans l’élaboration, la réalisation et l’analyse critique de leurs projets en phase projet ;
- Participer à la mise en œuvre des projets pédagogiques et culturels (expositions, workshops…) de l’établissement ;
- Contribuer au développement des partenariats et des échanges avec d’autres lieux d’enseignement, de création, de festival et d’exposition en particulier destinés à la diffusion de la vidéo aux niveaux national et international et principalement avec les pays limitrophes : Allemagne, Suisse ;
- Participer aux bilans, aux jurys de diplômes et de concours d’entrée, aux commissions d’équivalence et aux diverses réunions pédagogiques.
SAVOIRS
- Connaissances pratiques et théoriques des enjeux de l’image et de la vidéo dans le domaine des arts plastiques ;
- Connaissance des outils techniques de la vidéo (logiciels de montage, de prise de vue…) ;
- Connaissance des nouveaux médias (arts numériques, vidéo, etc…) ;
- Très bonne maîtrise de l’anglais et/ou de l’allemand
Profil recherché
SAVOIR FAIRE
- Capacité à transmettre son savoir ;
- Capacité à travailler en équipe, à développer des partenariats et à contribuer aux orientations pédagogiques de l’option art ;
- Capacité à suivre la réalisation des projets et travaux des étudiants en favorisant la cohérence des choix techniques avec la nature des projets ;
- Maîtrise du fonctionnement des équipements ;
- Capacité à articuler les missions de l’assistant d’enseignement artistique de l’atelier en cohérence les enseignements développés.
SAVOIR ÊTRE
- Capacité à travailler en équipe ;
- Curiosité pour l’ensemble des domaines de la création ;
- Rigueur : organisation et méthode ;
- Autonomie : sens de l’initiative.
Qui sommes-nous ?
La Haute école des arts du Rhin est l’école d’un fleuve, l’école d’un territoire, l’école d’une époque en ébullition.
Elle accueille 750 étudiants.es dans des formations d’enseignement supérieur artistique, préparant à des diplômes Licence Master Doctorat en arts visuels, en musique, en communication et en design, et cela dans 20 spécialités.
La HEAR se déploie aujourd’hui sur plusieurs sites dans les villes de Strasbourg et Mulhouse, héritant de l’histoire de l’école des Arts décoratifs et du Conservatoire de Musique, à Strasbourg, et de celle de l’école des Beaux-Arts, à Mulhouse.
Elle organise des événements chaque semaine – exposition ou concert, colloque ou festival, conférence ou performance – dans ses locaux ou ailleurs en Alsace, en France ou à l’étranger : la HEAR se veut une école poreuse, ouverte et augmentée de ses multiples partenaires.
À propos de l'offre
-
Les candidatures (curriculum vitae, lettre de motivation) sont à adresser par mail à : ressources.humaines@hear.fr
Informations complémentaires :
Monsieur Angelo CAVALERI, Adjoint au Responsable Ressources humaines,
tél : 03 69 06 37 67 -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Prof. d'enseign. artist. cl. normale, Prof. d'enseign. artist. hors classe
-
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
-
Vacant à partir du 15/09/2026
-
Enseignante / Enseignant
