Projectionniste - animateur jeune public - Mairie des ULIS
Référence : O091260916001040
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Les Ulis
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Débutant
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Faites vivre la magie du cinéma !
✨ Votre mission
Au cœur de notre structure culturelle, vous serez à la fois le garant de la qualité des projections et l’ambassadeur de nos actions auprès des jeunes spectateurs.
🎥 Côté projection
• Assurer la préparation et le bon déroulement des séances.
• Veiller à la qualité technique de l’image et du son.
• Contrôler et entretenir les équipements de projection.
• Garantir une expérience spectateur irréprochable.
🎭 Côté animation
• Accueillir les groupes scolaires, centres de loisirs et familles.
• Concevoir et animer des ateliers autour du cinéma et de l’image.
• Présenter les films de manière ludique et interactive.
• Participer à l’organisation d’événements, festivals et séances spéciales.
• Créer du lien avec les partenaires éducatifs et culturels du territoire.
Profil recherché
🌟 Votre profil
• Passionné(e) par le cinéma, la culture et l’éducation.
• À l’aise avec les enfants et les adolescents.
• Créatif(ve), dynamique et doté(e) d’un excellent sens du relationnel.
• Curieux(se) des nouvelles technologies et du numérique.
• Une expérience en animation, médiation culturelle ou projection cinématographique est un véritable atout.
🎯 Ce que nous vous offrons
• Un métier polyvalent alliant technique, culture et transmission.
• Un environnement de travail stimulant et convivial.
• L’opportunité de contribuer à l’éveil culturel des jeunes générations.
• Des projets variés et une équipe engagée.
Qui sommes-nous ?
La commune est la plus petite collectivité territoriale de France, et la plus répandue sur le territoire. C’est une entité juridique dotée d’une personnalité morale et d’une autonomie administrative selon le principe constitutionnel que l’on appelle la libre administration des collectivités. Cette autonomie permet à chaque commune, quelle que soit sa taille, d’adapter son action aux besoins de son territoire.
La commune est administrée par le Maire. Il est l’autorité territoriale, gère le budget, est l’employeur du personnel communal et définit la politique à suivre avec les élus du conseil municipal. Il est également agent de l’État pour les fonctions d’état civil, d’ordre public, d’organisation des élections et de délivrance de titres réglementaires.
Les communes bénéficient d’une compétence générale pour gérer toute affaire d’intérêt communal. Ainsi, les compétences d’une commune sont nombreuses et très concrètes. Elle gère l’état civil (naissances, mariages, décès), la voirie communale, l’entretien des écoles maternelles et élémentaires et des bâtiments publics, la propreté, les espaces verts, les équipements sportifs et culturels, l’urbanisme et la maîtrise des sols, l’aménagement urbain, l’action sociale via le centre communal d’action sociale (CCAS), les transports scolaires, la police municipale, l’organisation de l’accueil du jeune enfant. Suivant la taille de la commune et son budget, celle-ci va gérer plus ou moins de missions. Chaque commune reste libre de renforcer tel ou tel domaine en fonction des orientations définies par les élus et des besoins des habitants.
Cette diversité ouvre un large éventail de carrières : métiers de proximité, ingénierie territoriale, environnement, numérique, social, culture, urbanisme, éducation, sport, santé, animation, sécurité… Travailler dans une commune, c’est choisir un cadre professionnel où l’impact de son action est directement visible dans la vie quotidienne des habitants. C’est un environnement où la polyvalence, la capacité d’innovation et le sens du service sont valorisés. Que l’on contribue à accueillir les familles, entretenir les écoles, aménager l’espace public, développer la vie culturelle ou accompagner les transitions environnementales, chaque mission participe directement à la qualité de vie du territoire et au dynamisme de la collectivité.
À propos de l'offre
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Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Rue du Morvan
91940 LES ULIS
Candidature à envoyer par courriel à l'adresse suivante : DRH@lesulis.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 15/11/2026
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Technicienne / Technicien du spectacle
