Psychologue des personnels et des élèves
Référence : 2026-2380844
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
-
Employeur :
Direction de l'administration pénitentiaire - Ecole Nationale d'Administration Pénitentiaire
ECOLE NATIONALE D'ADMINISTRATION PENITENTIAIRE - Localisation : AGEN (47)
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Vos activités principales
- Accueil, orientation, entretiens cliniques des élèves
- Accueil et orientation du personnel de l’Énap sollicitant
- Echange avec les coordinateurs de formation et le personnel de formation
- Mise en place de relais auprès d’autres psychologues de l’administration pénitentiaire
- Lien avec les psychologues des directions interrégionales des services pénitentiaires (DISP)
- Orientation des élèves et du personnel vers les psychologues locaux
- Relais auprès des urgences psychiatriques du CHR d’Agen
- Participation aux différents groupes de travail (liste non exhaustive) : prévention suicide, prévention routière, bien-être au travail, RPS…
- Participation à des temps de formation : séminaires, recherche documentaire…
- Réalisation d’actions de prévention au profit des élèves et des personnels
- Participation systématique à toute action de présentation du Pôle médico psycho social : promotions d’élèves et intégration de nouveaux agents, délégations accueillies à l’Énap
Vos interlocuteurs métiers
- Responsables des unités de formation de l’Enap
- Tout agent et tout élève de l’ENAP
- Psychologues de l’administration pénitentiaires, confrères interministériels
Profil recherché
Connaissances
- Psychologie générale
Psychologie clinique et psychopathologie
Psychosomatique
Psychothérapies
Savoir-être
- Capacité d’écoute
- Rigueur
- Réactivité
- Discrétion
Savoir-faire
- Définir et mettre en œuvre les activités thérapeutiques adaptées au patient
- Formaliser et transmettre son savoir professionnel
- Observer et analyser la situation et le discours des différents acteurs
- Organiser un cadre thérapeutique singulier ou institutionnel (ajuster la thérapeutique en fonction du patient et de son environnement)
- Organiser des actions de prévention
- Rédiger et mettre en forme des notes cliniques, documents et/ou rapports
Expériences professionnelles antérieures souhaitées
- Une expérience dans l’administration pénitentiaire ou en école de l’enseignement supérieur sera appréciée
Localisation
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Personnes à contacter
- Catherine PENICAUD cheffe du DRH (05.53.98.91.11)
- Andréa TEIXEIRA MARTY adjointe (05.53.98.98.94)
Qui sommes-nous ?
Ecole nationale d’administration pénitentiaire (Énap) - Agen (Lot-et-Garonne - 47)
L’Énap est un établissement public à caractère administratif placé sous la tutelle du garde des Sceaux, ministre de la Justice. Il assure la formation initiale de l’ensemble des personnels de l’administration pénitentiaire et une partie de leur formation continue. Il dispose d’un service de recherche et de documentation spécialisée et participe à l’activité internationale de la direction générale de l’administration pénitentiaire.
L’Énap est administrée par un Conseil d’Administration et dirigée par un directeur. Elle est organisée en directions : la Direction de la Formation, la Direction de la Recherche et de la Diffusion, le Secrétariat Général.
Descriptif du service
Affecté au sein du pôle médico-psycho-social de l’Énap, l’agent intègre une équipe pluridisciplinaire composée du médecin de prévention, de deux assistantes de service social, d’une infirmière référente handicap pour les élèves de l’Enap et d’une secrétaire.
L’organisation du travail opérationnel au quotidien est pilotée par le médecin du travail.
Composition et effectifs du service
- 1 Médecin de prévention, 1 Infirmière, 2 Assistantes de service social, 1 secrétaire
Votre hiérarchie
- N+1 : Cheffe du département des ressources humaines et son adjointe
- N+2 : Secrétaire Général
À propos de l'offre
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Rémunération des contractuels
Votre rémunération est composée d’un traitement indiciaire et d’une indemnité mensuelle établis en fonction de votre niveau d’expérience justifiée dans des fonctions similaires :
- Débutant : moins de 5 ans d’expérience
- Maitrise : entre 5 et 10 ans d’expérience
- Expert : plus de 10 ans d’expérience
En termes indiciaires :
- Débutant : point d’indice 366 soit 1801.74€ brut
- Maitrise : point d’indice 395 soit 1944.50€ brut
- Expert : point d’indice 465 soit 2289.09€ brutEn termes indemnitaire :
- Débutant : 200 € brut mensuel
- Maitrise : 250 € brut mensuel
- Expert : 300 € brut mensuelDurée d'affectation attendue sur le poste : 3 ans
Moyens mis à votre disposition (matériel, logiciels spécifiques, véhicules…) :
- Bureau individuel, matériel informatique et ligne téléphonique, fournitures, applicatifs pénitentiaires, applicatifs Énap
Offres de formation associées à votre prise de poste
- Intégration dès l’arrivée en poste, formations obligatoires et complémentaires à la prise de poste
Perspectives d’évolution professionnelle
- A définir
Organisation de travail :
- Temps complet (36h) avec charte permettant de bénéficier du régime RTT.
- Fonctions non-télétravaillables.
Restauration :
- Restaurant administratif sur le campus
Accessibilité en transport / Parking :
- Parking du personnel et arrêt de bus (ligne 1, arrêt Atlantique). Station vélos électriques Tempobus
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Vacant à partir du 01/10/2026
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Psychologue
