Référent CAP/CCP - NANTES METROPOLE
Référence : O044260303000808
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Nantes
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Rejoignez Nantes Métropole et participez activement au développement d'une métropole dynamique et innovante !
Au sein du service CAP discipline (7 agents), rattaché·e de la direction administration des ressources humaines (ARH) et sous la responsabilité du responsable de service, vous êtes en charge du suivi des commissions administratives paritaires (CAP) et Commissions Consultatives Paritaires (CCP).
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o044260303000808-referent-cap-ccp?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Vous possédez une connaissance approfondie en droit statutaire et en particulier en réglementation relative aux déroulements de carrière et aux instances représentatives du personnel. Vous maîtrisez l'environnement territorial, le fonctionnement des collectivités et les circuits de décision.
Organisé·e, rigoureux·se et autonome, vous êtes en capacité d’analyser et d’évaluer des situations RH complexes.
Votre maîtrise des outils informatiques (bases de données) et vos qualités rédactionnelles vous permettent d’assurer, en autonomie et avec rigueur, la globalité du processus des CAP et CCP.
Vous participez aux réunions avec les élus et les représentants du personnel et vous êtes en capacité de leur apporter votre expertise.
Enfin, vous êtes reconnu·e pour votre discrétion et vos qualités relationnelles, qui faciliteront les échanges avec l’ensemble des partenaires.
À propos de l'offre
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Rémunération
Statutaire + Régime indemnitaire + Prime de Service Public
Avantages
Au sein de nos collectivités, une attention particulière est portée aux conditions de travail et au bien-être des collaborateur·rice·s.
- Carte restaurant avec une participation employeur à 60% par mois
- Participation à 75% aux abonnements de transports + forfait mobilités durables
- Participations employeur (mutuelle santé et contrat prévoyance)
- Prestations du comité des œuvres sociales (COS) : chèques vacances, chèques cultures, tickets cinéma, activités culturelles et sportives, loisirs...)
- Aides aux familles (participation aux frais de garde, chèque CESU)
- Carte loisirs (gratuité dans les musées nantais et les piscines municipales nantaises)
Besoin d'informations sur le poste ?
Helène DUROY, responsable du service CAP discipline, 02.52.10.80.40
Besoin d’informations sur votre candidature ?
Emmanuelle BONNET-GUILLAUDEAU, gestionnaire RH, Département RH, 07 64 77 54 13 -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/06/2026
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Responsable des affaires juridiques
