Référent des données et fonds iconographiques (h/f) - Département des Hauts-de-Seine

Référence : O092250303001022

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Conseils départementaux
  • Localisation : Nanterre
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 02/05/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Le Département des Hauts-de-Seine modernise son système d'information archivistique et renforce sa politique de description et de valorisation des fonds. Nous recherchons un archiviste passionné et rigoureux pour structurer, normaliser et enrichir les données de gestion et de description des fonds contemporains et iconographiques.

En intégrant notre équipe, vous aurez l'opportunité de travailler sur des projets innovants, de contribuer à la conservation du patrimoine documentaire et de faciliter l'accès aux archives pour un large public. Par ailleurs, référent des fonds iconographiques, vous définissez et mettez en ½uvre le plan de traitement et de valorisation de ces collections.

1. Structuration et normalisation des données d'archives
Définir et mettre en ½uvre une politique de description et d'indexation des fonds.
Élaborer et mettre à jour des référentiels (producteurs, dictionnaires de termes d'indexation).
Assurer le suivi et l'amélioration continue de la qualité des données archivistiques.

2. Administration fonctionnelle du système d'information archivistique (SIA)
Gérer l'administration fonctionnelle du SIA et assurer le suivi des anomalies.
Concevoir et mettre à jour les procédures pour optimiser l'usage du SIA.
Accompagner et former les utilisateurs sur les bonnes pratiques de description archivistique.

3. Gestion et valorisation des fonds iconographiques
Élaborer et mettre en ½uvre une politique de traitement et de description des fonds iconographiques.
Programmer la numérisation des documents et en assurer le suivi administratif.
Développer des actions de valorisation (expositions, publications, diffusion en ligne).

4. Accueil et service aux publics
Assurer des permanences en salle de lecture et accompagner les chercheurs et usagers.
Répondre aux demandes de recherches et valoriser les collections auprès des publics.
Participer aux chantiers collectifs de gestion et conservation des fonds (récolement, déménagements, conservation préventive).

Profil recherché

Nous recherchons un(e) professionnel(le) motivé(e), doté(e) d'une expertise en archivistique et d'un fort esprit d'initiative.
- Attaché de conservation du patrimoine territorial titulaire, ou à défaut contractuel titulaire d'un diplôme de niveau bac +3
- Maîtrise des normes de description archivistique (RIC, EAD, IIIF).
- Expérience avec un logiciel métier d'archives.
- Bonne connaissance du cadre réglementaire et des enjeux technologiques des archives.
- Sens de l'organisation, rigueur et méthode.
- Esprit d'analyse et capacité à travailler en mode projet.
- Aisance relationnelle et goût pour le travail en équipe.

Qui sommes-nous ?

Chef de file de l'action sociale, le Département agit pour l'intérêt général en accompagnant ses habitants à chaque âge de la vie et en protégeant les publics vulnérables. Il intervient dans le domaine des collèges, favorise l'accès à la culture et au sport pour tous. La collectivité place également la transition écologique au coeur de son action : nos collaborateurs agissent, au quotidien, pour la préservation de l'environnement et l'amélioration du cadre de vie des Alto-Séquanais. Le Département porte des projets majeurs : Musée du Grand siècle, développement du tramway et plan vélo, rénovation énergétique et végétalisation des collèges, modernisation des équipements sportifs.

Le Département place au coeur de ses engagements employeur l'épanouissement de ses agents et le respect de l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée. Rejoindre le Département des Hauts-de-Seine, c'est faire le choix d'une collectivité de 4 700 agents représentant plus de 150 métiers, où il fait bon travailler en bénéficiant :
- de beaux projets pour construire l'avenir du Département
- d'un cadre de travail moderne et propice au bien être
- d'une organisation du travail pour un équilibre vie pro/vie perso
- d'une politique salariale attractive
- d'opportunités de carrière et de formation pour évoluer
- d'un soutien à la parentalité

Et si, vous aussi, vous conciliiez épanouissement et projets professionnels ?

À propos de l'offre

  • Postulez en ligne sur le site https://recrutement.hauts-de-seine.fr/

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché de conservation du patrimoine, Attaché principal de conservation du patrimoine

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 02/05/2025
  • Chargée / Chargé de production culturelle

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