Référent équipe d'interventions prioritaires - COMMUNE DE CHAMPNIERS
Référence : O016260203000777
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Champniers
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Oui
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Assure l’exécution des consignes données par le DST
Maintient en état de fonctionnement et effectue les travaux d’entretien de premier niveau nécessaires au fonctionnement et la maintenance des locaux, de la voirie ou des espaces verts de la commune.
Collabore à différentes activités inhérentes aux Services Techniques, selon la répartition et la planification des charges en fonction des contraintes du service
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o016260203000777-referent-equipe-interventions-prioritaires?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Avoir des CACES et une habilitation électrique serait un plus.
À propos de l'offre
-
Rémunération statutaire + RIFSEEP + participation à la mutuelle santé et à la prévoyance + CNAS
Merci d'envoyer votre candidature (lettre de motivation et CV) à l'attention de Mr le Maire 1 rue des Grives Musiciennes 16430 CHAMPNIERS
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Agent de maîtrise
-
Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
-
Vacant à partir du 01/04/2026
-
Agente / Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural
