Référent handicap (h/f) - Vitry-sur-Seine
Référence : O094250902000871
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Vitry-sur-Seine
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Émancipatrice, Citoyenne et solidaire, Vitry-sur-Seine (95 000 habitants - 2 200 agents) est la plus grande ville du Val de Marne. Située à 6 minutes de Paris par la ligne C du RER, elle est riche de nombreux équipements socio-éducatifs, culturels et sportifs, d'espaces verts et d'activités économiques. Elle porte de grands projets d'aménagement en lien avec l'arrivée de transports en commun structurants sur son territoire (deux stations du futur métro Grand Paris Express, une ligne de bus Tzen...).
Rattaché à la Direction des Solidarités, le service Accès aux droits et solidarités a pour mission d'accueillir, d'aider et de faciliter l'accès aux droits de tout Vitriot·e, et en particulier des personnes en difficulté, migrantes et/ou en situation de handicap. Composé de 16 personnes, il est divisé en plusieurs secteurs : Pré-Accueil, Aides sociales légales, Accès aux droits des migrants, Handicap et Commission Défense des Familles. Le secteur Handicap compte 2 agents, un·e Référent·e Handicap et un Responsable de secteur. Sa mission principale est de faciliter l'accès aux droits des personnes en situation de handicap.
Missions principales :
Accueillir les personnes en situation de handicap et/ou leurs proches
Instruire des demandes d'aides municipales ou constituer des dossiers d'aides légales
Aider à la constitution de dossiers d'aides légales (dossier MDPH)
Aider au suivi et à la mise à jour des droits et prestations accordés par la MDPH (recours, revalorisation, révision)
Instruire les demandes d'aides municipales (aide aux séjours de vacances, pass 3 cinés, places offertes au Théâtre Jean Vilar)
Participer à l'organisation des actions événementielles du secteur Handicap
Organiser ou participer au Festicapaix (Fête du handicap) et au Noël des Enfants.
Participer à des événements : Duoday, Jeux du Val-de-Marne, Olympiades-Paralympiades, Fêtes du Lilas ...
Participer à l'ensemble des actions portées par le secteur, en lien avec les autres services municipaux et les partenaires extérieurs, notamment :
- Les stages de sport adapté
- Les séances Ciné-relax et dispositif Culture-relax
Profil recherché
Profil :
Savoir-faire :
* Connaissance du domaine du handicap (législation, principaux acteurs du handicap, prestations et aides financières) et de l'action sociale
* Méthode et organisation
* Maitrise de l'outil informatique
* Expérience appréciée dans la conduite de projet
Savoir-être :
* Sens de l'écoute, discrétion, patience
* Expérience appréciée de l'accueil
* Aptitude à travailler en équipe
* Esprit d'initiative et autonomie
* Qualités rédactionnelles
MODALITES DE RECRUTEMENT
- Cadre de catégorie B, la filière administrative, rédacteurs territoriaux
- Recrutement statutaire.
Ouvert aux contractuels à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires. Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
- Temps de travail : 39 heures 10 par semaine
- Régime de congés : 25 jours de congés payés annuels et 24 jours de RTT par an + 2 jours de fractionnement le cas échéant.
- Rémunération indiciaire + régime indemnitaire + IFSE annuelle + participation de l'employeur à la complémentaire santé. Prestations sociales versées pour le personnel (garde de jeunes enfants ; séjour éducatif et linguistique ; allocation pour enfants handicapés jusqu'à 20 ans voire 27 ans si poursuite d'études ou apprentissage...)
Votre rémunération statutaire sera augmentée d'une prime semestrielle de 1 126 ¤ brut (moitié versée en mai et en novembre, et au prorata de votre arrivée la 1ère année), d'une participation à la mutuelle de 18 ¤ ainsi qu'à la prévoyance santé 7 ¤.
A la pause déjeuner, vous pourrez vous restaurer au restaurant municipal, autour d'un déjeuner à 3 ¤50 ou alors pratiquer une activité sportive proposée par les collègues de l'Association Sportive des Territoriaux de Vitry.
Vous pourrez également vous divertir grâce aux offres du Comité d'½uvres Sociales
La collectivité est engagée dans la promotion de l'égalité entre les femmes et les hommes et le recrutement de personnes en situation de handicap.
Parce que nous avons hâte de vous rencontrer adressez votre candidature à M. Le Maire et appuyer sur le bouton « Postuler ».
Qui sommes-nous ?
VILLE DE VITRY SUR SEINE
près de 100 000 habitants - 1ère ville du Département
située à 7 mn de Paris par la ligne C du RER
À propos de l'offre
-
CV et lettre de motivation adressée à l'attention de M. Le Maire à déposer sur la page http://emploi.vitry94.fr/
ou envoyer au mail suivant: [email protected] -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
-
Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
-
Vacant à partir du 02/11/2025
-
Conseillère / Conseiller spécialiste des affaires sociales
