Référent prise en charge des PPMJ (IP2)

Référence : 2025-2127382

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Direction de l'administration pénitentiaire - Administration Centrale
    Ministère de la Justice Direction de l'administration pénitentiaire Sous-direction de l'insertion et de la probation (IP) Département des politiques sociales et des partenariats (IP2)
  • Localisation : 35 rue de la Gare - 75019 PARIS
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Date limite de candidature : 16/01/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Placé sous l’autorité de la cheffe du pôle droits et de l’adjoint au chef de département en charge de la section accès aux droits, le référent contribue à la définition des politiques de prise en charge des publics placés sous main de justice femmes, mineurs et LGBT+. 

A ce titre, il : 

- Construit et participe au pilotage national des lieux de détention pour mineurs, en lien avec la direction de la protection judiciaire de la jeunesse, le ministère de l’Education nationale et le ministère de la Santé (organisation d’évènements nationaux et de groupes de travail, élaboration d’outils communs) ; 

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Personnes à contacter

  • CAMILLE.JOSSE@JUSTICE.GOUV.FR
  • FRANCOIS-MARIE.TARASCONI@JUSTICE.GOUV.FR

Qui sommes-nous ?

Au sein de l’administration centrale, la sous-direction de l’insertion et de la probation est placée sous l’autorité de la cheffe du service des métiers. Elle est chargée de définir et de mettre en œuvre les politiques de prise en charge des personnes placées sous-main de justice. Elle est composée de deux départements mais aussi d’une mission et d’un pôle rattachés au sous-directeur et à son adjoint :


- le département des parcours de peine ;
- le département des politiques sociales et des partenariats ;
- un pôle enseignement ;
- une mission Expertise et valorisation des pratiques professionnelles en SPIP.

Au sein de ce département, le pôle santé est chargé :

À propos de l'offre

  • Groupe RIFSEEP : 4

    Organisation de travail : Deux jours possibles par semaine, après trois mois de présence au service.

    Restauration : restauration collective

    Accessibilité en transport / Parking : Metro Ligne 12, RER E Rosa Parks, Parking accessible

  • Connaissances :

    Connaissances juridiques de base
    Environnement et contexte administratif

    Savoir-Faire :

    Animer des réseaux
    Conduire un projet
    Travailler en équipe
    Conduire un partenariat
    Faire preuve de créativité/de pédagogie
    Rédiger et rendre compte

    Savoir Etre :

    Etre rigoureux

    Expériences professionnelles antérieures souhaitées : 

    Expérience au sein d’une administration centrale et/ou en animation d’un réseau professionnel. 

    Expériences auprès des publics pris en charge au sein du portefeuille (femmes, LGBT+, mineurs).

  • Vacant à partir du 01/04/2026
  • Responsable territorial du travail d'intérêt général

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