référent technique - CCAS D'EVIAN-LES-BAINS
Référence : O074260311000843
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
- Localisation : Évian-les-Bains
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Oui
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
La micro-crèche Les Acacias à Evian accueille les jeunes enfants dans un cadre chaleureux et sécurisé, favorisant leur bien-être, leur éveil et leur développement. Cette structure à taille humaine offre un accueil attentif aux besoins de chaque enfant et privilégie une relation de confiance et de proximité avec les familles.
Afin de poursuivre cette mission d’accompagnement des jeunes enfants et de leurs parents, la micro-crèche Les Acacias recherche un professionnel souhaitant contribuer à la qualité d’accueil et participer à la dynamique de l’équipe.
La référente technique actuelle sera absence pour une durée de 11 mois, et la micro crèche a besoin d’une continuité de direction.
La ville d’Evian recherche donc un professionnel diplômé pour assurer le remplacement de la référente en poste.
Votre mission si vous l’acceptez,
Dans le cadre d’un remplacement pour une durée déterminée de 11 mois, vous veillez au bon fonctionnement de la structure, animez l’équipe autour du projet pédagogique en place et garantissez aux enfants un environnement sécurisant, stimulant et bienveillant. Vous développez également une relation de confiance avec les familles et contribuez à la qualité de l’accueil proposé aux jeunes enfants.
Ce remplacement constitue une véritable opportunité professionnelle : il vous permet de prendre la responsabilité d’une structure, de développer vos compétences de coordination et de management, et d’acquérir une expérience riche au sein du réseau petite enfance de la ville d’Évian-les-Bains.
Profil recherché
Votre profil,
Diplôme d'état d’éducateur de jeunes enfants, d’Auxiliaire de puériculture, de puériculture, d’infirmier, d’éducateur spécialisé
Capacités à écouter, à communiquer et à s’adapter aux personnes et aux situations
Capacités à manager et à fédérer une équipe autour d’un projet pédagogique
Avoir des connaissances relatives à la réglementation (hygiène, sécurité, législation du travail, textes concernant les structures d’accueil)
Connaissance de l’enfant dans sa globalité
Savoir répondre aux besoins des enfants, des parents et de l'équipe
Valoriser les compétences professionnelles
À propos de l'offre
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Durée du contrat : 11 mois
CV et lettre de motivation à l'attention de Mme le Maire,
profil de poste disponible sur demande carriere@ville-evian.fr -
Art. L332-13 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
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Vacant à partir du 27/04/2026
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Coordonnatrice / Coordonnateur enfance, jeunesse et éducation
