Référent(e) Carrières RH (H/F) - COMMUNE DE MARSEILLE
Référence : O013260319001310
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Marseille
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Contexte
Au sein du service carrières de la Direction des Ressources Humaines et sous l'autorité du responsable de division en charge d’un secteur d’activité, vous assurez, grâce à votre expertise, le soutien auprès des gestionnaires carrière sur des dossiers complexes.
Pour ce faire, vous assurez un travail en transversalité avec l'ensemble des référents du service pour permettre une gestion consolidée et harmonisée des dossiers. Vous avez également la charge d'un portefeuille réduit de dossiers d'agents comportant un volet technique et spécifique.
Enfin, vous travaillez en binôme avec le 2nd référent de la division et sous l’autorité hiérarchique du responsable de division dont vous êtes le relais auprès des équipes, vous assurez à ce titre la bonne communication et information auprès des services de la DRH, des Directions et Services d’Appui Fonctionnel. Vous assumez l'accueil et la formation des nouveaux arrivants au sein du service.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o013260319001310-referent-e-carrieres-rh?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Nous avons hâte de vous connaître !
Diplômé(e) d’un bac à minima, vous disposez d'une expérience significative (+ de 4 ou 5 ans) en matière de gestion des carrières qui vous permet d'être reconnu(e) comme expert(e) dans ce domaine. Vous connaissez également les mécanismes RH et maîtrisez la réglementation et les procédures (paie et carrière).
Votre appétence pour le travail en transversalité vous permet d'être force de proposition pour améliorer les procédures au sein du service.
Rompu(e) au travail collaboratif, vous êtes en capacité de rendre compte rapidement si nécessaire afin d'être un appui au responsable de division.
Doté(e) de qualités relationnelles et pédagogiques, vous appréciez d'être en position de conseil, voire de formateur(trice) auprès de vos collègues pour accompagner leur intégration.
Vous maîtrisez les outils bureautiques et de requêtage (libre office, SIRH, logiciel de requêtes BO).
Vos qualités rédactionnelles vous permettent également de rédiger des notes précises et concises pour obtenir un arbitrage.
Enfin, votre sens de l'organisation, de la rigueur et votre dynamisme sont des atouts pour ce poste.
Rejoignez-nous !
À propos de l'offre
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11/13 Boulevard de Dunkerque - 13002 Marseille
Référence de l’offre : i 13509
Postulez directement en ligne sur : https://recrutement.marseille.fr/pages/offres-demploi -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 22/04/2026
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Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
