Régisseur CCAS - Assistant Administratif Polyvalent H/F - Mairie de MONTIGNY-LES-CORMEILLES

Référence : O095260226001003

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Montigny-lès-Cormeilles
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 28/04/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Vous assurerez la gestion de la régie du CCAS ainsi que le suivi administratif du service scolaire et périscolaire, afin de contribuer à la qualité du service rendu aux familles.
Dans ce cadre, vous serez rattaché(e) au service Éducation, au sein du pôle Services à la Population, et vous travaillerez sous l’autorité directe de la responsable du service scolaire/périscolaire, en lien fonctionnel avec le responsable du service Enfance.

Gestion de la régie de recettes du CCAS
- Encaissement des participations des usagers (restauration scolaire, portage de repas, aides diverses).
- Émission et remise de quittances.
- Tenue du journal de caisse.
- Dépôts réguliers auprès du comptable public.
- Transmission des pièces justificatives.

Suivi administratif et comptable
- Tenue et mise à jour des états de régie.
- Contrôle des soldes de caisse.
- Collaboration avec le service Finances et le Trésor Public.
- Archivage des documents comptables.

Sécurisation des procédures
- Application stricte des règles de la comptabilité publique.
- Respect des plafonds de régie.
- Sécurisation des fonds et des moyens de paiement.
- Participation aux contrôles du comptable assignataire.

Accueil et gestion administrative – Espace Famille
- Accueil physique et téléphonique des usagers.
- Rédaction de courriers, convocations et travaux administratifs divers.
- Saisie et paramétrage dans les logiciels : inscriptions scolaires, dérogations, calcul du quotient familial.
- Suivi des demandes de dérogation et organisation de la commission correspondante.
- Régisseur suppléant de la régie unique (encaissement).
- Élaboration de bons de commande.
- Transmission des effectifs prévisionnels au prestataire alimentaire.

Contraintes liées au poste
- Polyvalence au sein de la Mairie Espace Picasso
- Nocturne le mardi et le jeudi jusqu’à 19h

Profil recherché

- Expérience sur un poste similaire ou en gestion administrative.
- Connaissance appréciée de l’environnement territorial.
- Organisation, autonomie, rigueur et polyvalence.
- Aisance relationnelle et rédactionnelle.
- Maîtrise des outils informatiques.
- Sens du service public.
- Discrétion professionnelle.
- Capacité à travailler en équipe et en transversalité.

Ce que nous offrons :
- 37h hebdomadaires + RTT.
- Cadre d’emploi : Adjoint Administratif (Cat.C).
- Titulaire de la FPT ou à défaut contractuel.
- Possibilité de télétravail.
- Rémunération statutaire, régime indemnitaire, prime de fin d'année - sous conditions : chèques Cadhoc et culture, bons vestimentaires, participation à la mutuelle/prévoyance (contrat labellisé), CASEC (équivalent CE) ...

Qui sommes-nous ?

Montigny-lès-Cormeilles est une ville de plus de 22 000 habitants, située dans le Val d'Oise à 20 km à l'ouest de Paris et desservie par l'autoroute A15 et trois lignes de trains (RER C, Ligne H au départ de Gare du Nord et ligne J au départ de Gare St Lazare).

À propos de l'offre

  • Envoyer CV et lettre de motivation à l'attention de M. Le Maire via le site de la ville https://www.montigny95.fr/la-ville-recrute
    Monsieur le Maire
    14 rue Fortuné Charlot
    95370 MONTIGNY LES CORMEILLES

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 28/04/2026
  • Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie

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